國家開放大學(勞動關系與社會保障實務)章節(jié)練習(2019.12.10)

來源：考試資料網(wǎng)

1 在我國，勞動爭議當事人向人民法院提起訴訟之前必須先采取的爭議處理程序是（）。

2.問答題什么是三方協(xié)商機制？它是如何組成的？三方協(xié)商的主要內容？

參考答案：勞動關系三方協(xié)商機制，也稱勞動關系三方原則。根據(jù)國際勞工組織1976年144號《三方協(xié)商促進國際勞工標準公約》規(guī)定，三方...

3 根據(jù)我國勞動法規(guī)的規(guī)定，集體合同簽訂后，用人單位應當在多少日內將集體合同一式三份報送勞動保障行政部門審查？（）

4 訂立勞動合同必須主體要合法、（）的合法。

5 按照我國現(xiàn)行關于養(yǎng)老保險繳費的有關規(guī)定，企業(yè)繳費不超過工資總額的（）。

6.問答題公正裁員的三個法律要素有哪些具體內容？

參考答案：公正裁員由三個法律要素和訴訟保護構成。三個法律要素即正當理由、合法程序和合理補償。
（1）正當理由裁員。實施經...

7 政府、工會和企業(yè)組織在勞動關系三方協(xié)商中應遵循的原則有（）。

8.問答題員工不能按時入職時企業(yè)可否要求賠償損失？

參考答案：對于先簽訂合同，后上班或入職的員工而言，由于中間的時間差，有時會產生不能按照合同約定或者單位指定的入職日上班，是勞動者不...

9.問答題根據(jù)我國《失業(yè)保險條例》的規(guī)定，領取失業(yè)保險金應具有哪些條件？

參考答案：領取失業(yè)保險金條件：依法參加失業(yè)保險，用人單位和個人繳費滿12個月；非本人意愿中斷就業(yè)；已經辦理失業(yè)登記，并有求職要求。

10 英國的最低工資標準實行（）。