人力資源管理師(二級)二級人力資源(專業(yè)技能+理論知識)章節(jié)練習(xí)(2019.12.19)

來源：考試資料網(wǎng)

1 補充養(yǎng)老金的來源有（）

2.問答題簡述撰寫培訓(xùn)評估報告的步驟。（2011年11月二級真題）

參考答案：撰寫評估報告的步驟主要包括：（1）撰寫導(dǎo)言，首先說明評估實施的背景，即被評估的培訓(xùn)項目的概況，使讀者對被評估的培訓(xùn)項目有...

3 下列哪個不屬于評估培訓(xùn)計劃的指標(biāo)（）。

4 關(guān)于勞動爭議仲裁委員會對仲裁申請的處理，下列說法正確的有（）。

5 （）是進行人力資源需求預(yù)測請方法中最為復(fù)雜的一種方法。

6 制度化管理是由（）提出并為現(xiàn)代大型組織廣泛采用的一種管理方式。

7 （）主要評估學(xué)員在工作中的行為方式有多大程度的改變。

8 （）更適用于以手工操作為主的工作計算定員。

9 在企業(yè)組織職能設(shè)計過程中，（）是核心內(nèi)容。

10 360度考評宜采用（）的評價方式。