A.法約爾
B.韋伯
C.泰羅
D.梅奧
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A.一般環(huán)境
B.具體環(huán)境
C.社會(huì)文化環(huán)境
D.家庭環(huán)境
A.成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
B.多目標(biāo)戰(zhàn)略
C.目標(biāo)集中戰(zhàn)略
D.差異化戰(zhàn)略
A.巴納德
B.德魯克
C.孔茨
D.波特
A.技術(shù)技能
B.決策技能
C.組織能力
D.善于應(yīng)變
A.技術(shù)技能
B.判斷技能
C.人際技能
D.概念技能
最新試題
小剛所在公司實(shí)現(xiàn)了快速增長(zhǎng)，組織規(guī)模不斷擴(kuò)大。為加強(qiáng)對(duì)各部門的管理，CEO增加了管理層級(jí)數(shù)量，這種做法體現(xiàn)了組織規(guī)模大小會(huì)影響（）。
影響進(jìn)入行業(yè)難易程度的因素不包括哪些？（）
波特五力模型主要分析了企業(yè)外部環(huán)境中的哪些因素？（）
某公司CEO希望提高決策效率，為此在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)（）。
分析經(jīng)營(yíng)環(huán)境的結(jié)果可以用于哪些方面？（）
制定銷售收入年度計(jì)劃應(yīng)遵循的原則包括（）
有效控制應(yīng)堅(jiān)持的原則包括（）。
組織應(yīng)該如何面對(duì)所處的環(huán)境？（）
李經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工積極性，為此他在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)（）。
李經(jīng)理認(rèn)為員工個(gè)人能力不同，需要區(qū)別對(duì)待，為此他在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)（）。