單項(xiàng)選擇題工作設(shè)計(jì)以企業(yè)的戰(zhàn)略、目標(biāo)和任務(wù)為主要依據(jù)，根據(jù)（）。

A.分工協(xié)作原則
B.權(quán)責(zé)相等的原則
C.工作滿負(fù)荷原則
D.目標(biāo)任務(wù)原則


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1.單項(xiàng)選擇題工作設(shè)計(jì)的重點(diǎn)是設(shè)計(jì)（）。

A.工作內(nèi)容
B.工作職責(zé)
C.工作關(guān)系
D.工作結(jié)果

2.單項(xiàng)選擇題工作豐富化方法起源于（）。

A.20世紀(jì)40年代
B.20世紀(jì)50年代
C.20世紀(jì)60年代
D.20世紀(jì)70年代

3.單項(xiàng)選擇題工作擴(kuò)大化的方式包括（）。

A.延長(zhǎng)工作周期，增加崗位的工作內(nèi)容和包干負(fù)責(zé)制
B.加大工作任務(wù)，加強(qiáng)崗位的內(nèi)容和包干負(fù)責(zé)制
C.延長(zhǎng)工作周期，增加工作崗位和包干負(fù)責(zé)制
D.加大工作任務(wù)，增加工作崗位和包干負(fù)責(zé)制

4.單項(xiàng)選擇題組織結(jié)構(gòu)圖（Organization Chart），是最常見一種圖表反映的幾方主體是雇員，職稱和（）。

A.上下級(jí)
B.群體關(guān)系
C.管理層
D.合作關(guān)系

5.單項(xiàng)選擇題管理層次的設(shè)計(jì)受到組織規(guī)模和管理幅度的影響，一般情況下，層次與組織規(guī)模及管理幅度成（）。

A.正比、正比
B.反比、反比
C.正比、反比
D.反比、正比

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“職位序列的劃分便于區(qū)分重要的專業(yè)領(lǐng)域或經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的主要方面，有利于合理分配和調(diào)整資源?！边@句話表述的是職位序列設(shè)計(jì)對(duì)員工個(gè)人的作用。

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