單項選擇題下列不屬于強化的方法的是()
A.鼓舞人心的目標
B.漸進法
C.個人需要的滿足
D.激發(fā)力量
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1.單項選擇題以下不屬于領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)的因素是()
A.知識結(jié)構(gòu)
B.智能結(jié)構(gòu)
C.學(xué)歷結(jié)構(gòu)
D.專業(yè)結(jié)構(gòu)
2.單項選擇題研究工作能力與時間的函數(shù)關(guān)系曲線是()
A.拋物線
B.工作能力曲線
C.貝特朗曲線
D.螺線
3.單項選擇題下列屬于非正式組織的是()
A.商業(yè)組織
B.公益組織
C.午休桌游小組
D.服務(wù)組織
4.單項選擇題下列影響某一情況向某一特定方向發(fā)展的力量是()
A.執(zhí)行力
B.驅(qū)動力
C.離心力
D.遏制力
5.單項選擇題《管理的新模式》一書的作者是行為學(xué)家()
A.勒溫
B.羅索
C.利克特
D.馬斯洛
最新試題
人事部門在選拔新人時也要注意性格適應(yīng)的合理性,盡量提拔認真細心的人做財務(wù)工作;選派活潑樂觀的人做組織溝通工作。()
題型:判斷題
氣質(zhì)有不同的表現(xiàn)類型,也有好與壞的區(qū)別。()
題型:判斷題
有效領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)變模式認為有效領(lǐng)導(dǎo)的行為抉擇是由三個特征決定的,以下哪一個不是()。
題型:單項選擇題
下列哪一項不是組織的任務(wù)()。
題型:單項選擇題
五項修煉的實質(zhì)是提升組織的素質(zhì)。
題型:判斷題
弗倫奇和雷根據(jù)職位和個人權(quán)力的綜合特點提出了權(quán)力類型,分別為()。
題型:多項選擇題
形象地說,“解剖麻雀”的方法,在管理心理學(xué)的研究方法中,屬于()。
題型:單項選擇題
并非只有行政職務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)者才擁有權(quán)力,具有一定專業(yè)知識和經(jīng)驗的專業(yè)人士也可以獲得權(quán)力與影響力。
題型:判斷題
對管理心理學(xué)的研究,是從19世紀初就開始了。()
題型:判斷題
組織結(jié)構(gòu)類型可分為()。
題型:多項選擇題