A.生育健康保障
B.生育收入保障
C.生育就業(yè)保障
D.生育經(jīng)濟(jì)保障
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A.補(bǔ)償不究過(guò)失原則
B.—次性補(bǔ)償與長(zhǎng)期補(bǔ)償相結(jié)合原則
C.補(bǔ)償與預(yù)防、康復(fù)相結(jié)合原則
D.風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)、互助互濟(jì)原則
A.比較客觀
B.可比性強(qiáng)
C.操作較為簡(jiǎn)單
D.評(píng)價(jià)指標(biāo)詳細(xì)
A.比例確定法
B.等額確定法
C.個(gè)人確定法
D.集體確定法
E.統(tǒng)一確定法
A.排查
B.預(yù)防
C.治理
D.補(bǔ)償
E.康復(fù)
A.定額自付
B.扣除保險(xiǎn)
C.共付保險(xiǎn)
D.定額付費(fèi)
最新試題
致殘程度測(cè)試的優(yōu)點(diǎn)是()
()是就業(yè)社會(huì)保障體系中最重要的項(xiàng)目,它對(duì)保障失業(yè)者的基本生活、促進(jìn)再就業(yè)、弱化失業(yè)負(fù)效應(yīng)、穩(wěn)定社會(huì)秩序起著重要作用。
我國(guó)社會(huì)保障管理方面也還存在的問(wèn)題有()
當(dāng)行業(yè)差別費(fèi)率確定后,企業(yè)費(fèi)率還要根據(jù)企業(yè)的實(shí)際風(fēng)險(xiǎn)情況進(jìn)行調(diào)整。費(fèi)率確定方式由于管理方式和國(guó)情不同,歸納起來(lái)其辦法是()
我國(guó)社會(huì)保障制度的各項(xiàng)改革要點(diǎn)是()
社會(huì)保障適度水平的一個(gè)重要應(yīng)用,是建立()
更大范圍地聽(tīng)取員工的意見(jiàn),以改進(jìn)員工福利的管理工作,這體現(xiàn)了員工福利管理中的()
殘疾人社會(huì)保障原則中的機(jī)會(huì)均等原則體現(xiàn)在()
2011年7月1日,()正式施行,使我國(guó)的社會(huì)保障制度走向全面法制化建設(shè)的軌道,進(jìn)入全面深化改革的新時(shí)期。
(),自愿的民間保險(xiǎn)逐漸轉(zhuǎn)向社會(huì)保險(xiǎn)。