A、某工程師刻苦鉆研技術(shù)獲得了大獎(jiǎng)
B、公司分給一位新近畢業(yè)的MBA學(xué)生一套100平方米的住房
C、某公司效益好,年末員工均拿獎(jiǎng)金10000萬(wàn)元
D、某公司為了網(wǎng)絡(luò)人才,答應(yīng)將在異地的“電腦大王”小李及妻子調(diào)到北京
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A、赫茲伯格
B、馬斯洛
C、麥格雷戈
D、明茨伯格
A、可以實(shí)現(xiàn)對(duì)員工的激勵(lì)作用
B、只能降低員工的不滿,不可能起到太大的激勵(lì)作用
C、可能會(huì)產(chǎn)生的影響,取決于綜合分析
D、根據(jù)上述信息,無(wú)法做出有效判斷
A、生理需要
B、社交需要
C、尊重需要
D、自我實(shí)現(xiàn)需要
A、勞動(dòng)安全
B、環(huán)境安全
C、社會(huì)安全
D、職業(yè)安全
A、陽(yáng)光、空氣、水
B、衣、食、工作交往
C、吃飽與喜歡炫耀
D、穿暖與崇尚名牌
最新試題
某餐飲企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部環(huán)境分析時(shí),需要重點(diǎn)考察以下哪些方面?()
波特五力模型主要分析了企業(yè)外部環(huán)境中的哪些因素?()
下列哪些方式屬于組織文化建設(shè)的主要途徑?()
公司業(yè)務(wù)范圍不斷擴(kuò)大,在調(diào)整組織結(jié)構(gòu)時(shí),CEO應(yīng)該注意()。
市場(chǎng)環(huán)境穩(wěn)定,某公司的CEO決定維持現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)不變,這體現(xiàn)了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)應(yīng)考慮到()。
下列屬于領(lǐng)導(dǎo)者非正式權(quán)力的是()。
企業(yè)應(yīng)對(duì)經(jīng)營(yíng)環(huán)境的基本方法包括哪些?()
某互聯(lián)網(wǎng)公司的組織文化以員工個(gè)性尊重而非集體主義為導(dǎo)向,這主要受哪些因素影響?()
組織應(yīng)該如何面對(duì)所處的環(huán)境?()
以下哪些描述是關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者與管理者的關(guān)系的?()