單項(xiàng)選擇題心理測(cè)驗(yàn)是行為樣組的客觀的標(biāo)準(zhǔn)化測(cè)量。這一定義的規(guī)定者是美國心理學(xué)家()
A、比奈
B、阿納斯塔西
C、西蒙
D、里克特
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1.單項(xiàng)選擇題角色扮演測(cè)驗(yàn)屬于的素質(zhì)測(cè)評(píng)方法是()
A、情景演示測(cè)驗(yàn)
B、心理測(cè)試
C、模擬情景測(cè)驗(yàn)
D、情景壓力測(cè)驗(yàn)
2.單項(xiàng)選擇題問卷法是一種自我評(píng)定問卷,被測(cè)人員自主地對(duì)實(shí)驗(yàn)者所設(shè)計(jì)的問題做出明確的答復(fù),在問卷法下列四種形式中不屬于客觀型調(diào)查表法的是()
A、描述型調(diào)查表法
B、等級(jí)排列法
C、選擇法
D、是非法
3.單項(xiàng)選擇題我們?nèi)绻雽?duì)應(yīng)聘者的動(dòng)機(jī)水平和方向做測(cè)評(píng),應(yīng)該選擇的測(cè)評(píng)方法是()
A、情景模擬動(dòng)機(jī)測(cè)量
B、心理測(cè)量法
C、評(píng)價(jià)中心的方法
D、麥克利蘭機(jī)測(cè)量量表
4.單項(xiàng)選擇題測(cè)驗(yàn)是一種測(cè)量手段、標(biāo)尺,是人才選拔的重要工具,它的最大優(yōu)點(diǎn)就在于()
A、運(yùn)用方便
B、結(jié)果精確可靠
C、技術(shù)成熟
D、標(biāo)準(zhǔn)化程度高
5.單項(xiàng)選擇題我們通常使用的智力測(cè)驗(yàn)、人格測(cè)驗(yàn)、成就測(cè)驗(yàn)、能力測(cè)驗(yàn)等都采用的測(cè)驗(yàn)方法是()
A、評(píng)價(jià)量表
B、投射測(cè)驗(yàn)
C、標(biāo)準(zhǔn)化的紙筆測(cè)驗(yàn)
D、自陳測(cè)驗(yàn)
最新試題
體力潛能有哪些構(gòu)成要素?
題型:問答題
專業(yè)技術(shù)人員的信念潛能的開發(fā)主要有()等方式。
題型:多項(xiàng)選擇題
一般職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)分為()幾部分
題型:多項(xiàng)選擇題
開發(fā)測(cè)驗(yàn)的基本步驟有()
題型:多項(xiàng)選擇題
美籍奧地利經(jīng)濟(jì)學(xué)家熊彼特提出的創(chuàng)新概念是什么?
題型:問答題
科技創(chuàng)新對(duì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展起來哪些決定性的作用?
題型:問答題
面試的基本類型有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
影響創(chuàng)造性的障礙有哪幾個(gè)方面?
題型:問答題
面試場(chǎng)所和環(huán)境的安排,具體包括:()。
題型:多項(xiàng)選擇題
心態(tài)是為達(dá)到某種目的采取的心境或姿勢(shì)。
題型:判斷題