單項選擇題在測試中,小組成員各被分配一定的任務(wù),并且相互間必須合作才能較好地完成,例如購買、供應(yīng)、裝配或搬運等。通過被試者在完成任務(wù)的過程中所表現(xiàn)出來的行為來測評被試者的素質(zhì),這種方法是()
A.工作模擬
B.管理游戲
C.角色扮演
D.公文處理
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1.單項選擇題評價中心是一種以測評被測人員管理素質(zhì)為中心、標(biāo)準(zhǔn)化的一組評價活動,它是()
A.一種程序而不是一種具體的方法
B.既是一種程序也是一種具體的方法
C.既不是一種程序也不是一種具體的方法
D.不是一種程序單卻是一種具體的方法
2.單項選擇題
以下對話時屬于面試過程中的哪一階段()
主考官:你是看到廣告還是朋友推薦來的?
被試者:我一直敬仰貴公司,這次是從廣告上看到而來的
A.導(dǎo)入階段
B.確認(rèn)階段
C.關(guān)系建立階段
D.結(jié)束階段
3.單項選擇題選拔“德”、“才”兼?zhèn)涞墓芾砀刹?,若認(rèn)為兩者同等重要則等額賦分各50分或加權(quán)分?jǐn)?shù)0.5(若測評總分為100)。若強調(diào)能力,則可以“德”30分或加權(quán)分?jǐn)?shù)0.3,“能”70分或加權(quán)分?jǐn)?shù)0.7。這種確定測評指標(biāo)權(quán)重的方法是()
A.主觀經(jīng)驗法
B.專家加權(quán)法
C.德爾菲咨詢法
D.簡單比較加權(quán)法
4.單項選擇題在勝任力結(jié)構(gòu)模型中,與“冰山模型”相比,“洋蔥模型”更加突出其()
A.層次性
B.動機性
C.技能性
D.知識性
5.單項選擇題將心理測驗分類時,下面哪一種不屬于按測驗的目的分類()
A.描述性
B.智力性
C.預(yù)測性
D.診斷咨詢
最新試題
面試場所和環(huán)境的安排,具體包括:()。
題型:多項選擇題
人員素質(zhì)測評工作的服務(wù)性原則體現(xiàn)在()
題型:單項選擇題
進行試題試測的手段有()
題型:多項選擇題
()是不利于我們提高情商的力量。
題型:單項選擇題
思維具有哪些顯著特征?
題型:問答題
美籍奧地利經(jīng)濟學(xué)家熊彼特提出的創(chuàng)新概念是什么?
題型:問答題
專業(yè)技術(shù)人員的信念潛能的開發(fā)主要有()等方式。
題型:多項選擇題
結(jié)構(gòu)化面試是指對特定工作的所有面試中,始終如一地使用事先確定了答案的一系列與工作相關(guān)的問題,其包括的含義有程序的結(jié)構(gòu)化、()、評定的結(jié)構(gòu)化。
題型:單項選擇題
影響創(chuàng)造性的障礙有哪幾個方面?
題型:問答題
開發(fā)測驗的基本步驟有()
題型:多項選擇題