多項(xiàng)選擇題下列屬于工作評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)的是()。
A.工作評(píng)價(jià)決策委員會(huì)
B.工作評(píng)價(jià)實(shí)施委員會(huì)
C.執(zhí)行與申訴受理委員會(huì)
D.工作反饋
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1.單項(xiàng)選擇題下列屬于公共部門人力資源外部監(jiān)控與約束的是()。
A.合同
B.制度
C.職位聘任
D.輿論
2.單項(xiàng)選擇題我國事業(yè)單位績效工資三步走實(shí)施,第二步實(shí)施范圍在()。
A.義務(wù)教育學(xué)校
B.醫(yī)藥衛(wèi)生領(lǐng)域
C.其他事業(yè)單位
D.養(yǎng)老領(lǐng)域
3.單項(xiàng)選擇題有志者,事竟成屬于()激勵(lì)。
A.外附
B.內(nèi)滋
C.政治
D.文化
4.多項(xiàng)選擇題工作描述中履行程序的描述,其應(yīng)用于()。
A.績效考核
B.職位評(píng)價(jià)
C.崗前引導(dǎo)
D.工作保護(hù)
5.多項(xiàng)選擇題心理測(cè)試時(shí)個(gè)性測(cè)試的方法主要有()。
A.個(gè)性問卷測(cè)試
B.能力測(cè)試
C.投影測(cè)試
D.興趣盤存法
最新試題
下列屬于公共部門人員短缺因素的是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
傳統(tǒng)的職能人力資源管理視人力資源為成本和消耗,而戰(zhàn)略人力資源管理理論把人力資源視為組織的()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
人員甄選通常包括()等環(huán)節(jié)。
題型:多項(xiàng)選擇題
()適用于工作狀態(tài)穩(wěn)定、程序標(biāo)準(zhǔn)、工作周期較短的崗位。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
公共部門而言,常見的福利項(xiàng)目主要有()
題型:多項(xiàng)選擇題
訪談?wù)呤紫刃枰虮辉L談?wù)呙鞔_訪談的(),而且應(yīng)盡可能避免對(duì)被訪談?wù)咝纬删窕蛐睦韷毫Γ€應(yīng)盡可能在最短時(shí)間內(nèi)與被訪談?wù)吒愫藐P(guān)系,使訪談在友好的氣氛下進(jìn)行。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
直接薪酬形態(tài)包括()等。
題型:多項(xiàng)選擇題
中國公務(wù)人員的培訓(xùn)內(nèi)容主要集中在()等方面。
題型:多項(xiàng)選擇題
公共部門人員培訓(xùn)效果評(píng)估過程通常包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
公共部門人力資源的特征包括()
題型:多項(xiàng)選擇題