單項選擇題勞務(wù)派遣單位違法解除或者終止被派遣勞動者的勞動合同的，應(yīng)當(dāng)依照《勞動合同法》規(guī)定的經(jīng)濟補償標(biāo)準(zhǔn)的（）倍向勞動者支付賠償金。
A.2
B.3
C.5
D.10
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題非全日制用工是指以小時計酬為主，勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過4小時，每周工作時間累計不超過（）小時的用工形式。
A.20
B.24
C.28
D.30
最新試題
修改《勞動合同法》決定施行前經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的單位，應(yīng)當(dāng)在本決定施行之日起（）內(nèi)依法取得行政許可并辦理公司變更登記，方可經(jīng)營新的勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。
題型：單項選擇題
下面對于非全日制用工的描述正確的是（）。
題型：多項選擇題
變更勞動合同應(yīng)當(dāng)采用（）。
題型：單項選擇題
違反勞務(wù)派遣規(guī)定的法律責(zé)任包括（）。
題型：多項選擇題
勞務(wù)派遣單位與勞動者應(yīng)簽訂（）年以上的固定期限勞動合同，按月支付勞動報酬。
題型：單項選擇題
違反勞動規(guī)章制度的處理方法有（）。
題型：多項選擇題
勞動合同履行應(yīng)遵循的原則有（）。
題型：多項選擇題
勞務(wù)派遣單位使用的被派遣勞動者數(shù)量不得超過其用工總量的（）。
題型：單項選擇題
（）是指合同雙方當(dāng)事人因某種原因，在完全自愿的情況下，在彼此達成一致的基礎(chǔ)上提前解除勞動合同的情形。
題型：單項選擇題
關(guān)于勞動合同的解除，下列說法錯誤的是（）。
題型：單項選擇題