多項選擇題在原有年度績效等級積分的基礎(chǔ)上,新增資質(zhì)提升和專業(yè)成果積分,從()對員工進行評價,以積分累加的形式進行量化計算。
A.年度績效
B.月度績效
C.資質(zhì)等級
D.專業(yè)成果
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1.多項選擇題員工有()行為的,予以懲處。
A.貪污受賄的
B.以權(quán)謀私的
C.損害企業(yè)形象
D.揮霍浪費
2.多項選擇題員工獎勵堅持()相結(jié)合,懲處堅持懲罰和教育相結(jié)合。
A.金錢獎勵
B.精神獎勵
C.專項獎勵
D.物質(zhì)獎勵
3.多項選擇題保障項目包括社會保險以及()。
A.企業(yè)年金
B.企業(yè)補充醫(yī)療保險
C.員工績效
D.住房公積金(補充住房公積金)
4.多項選擇題績效工資包括()兩種形式。
A.績效考核獎
B.月度
C.季度
D.專項考核獎
5.多項選擇題節(jié)日補助只在()節(jié)日發(fā)放。
A.元旦
B.春節(jié)
C.五一
D.國慶
最新試題
下列崗位類別中屬于電力調(diào)度的有哪幾種()
題型:多項選擇題
勞動分工與人員配備的原則是()。
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錄用人員崗前培訓,培訓周期一般為()天,特殊崗位的培訓可以適當延長。
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有下列()情形之一的,對直接的主管人員和其他責任人員給予紀律處分,情節(jié)嚴重構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。
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題型:多項選擇題
《河北省電力公司職工獎懲規(guī)定》處分期限表述正確的是()?
題型:多項選擇題