單項選擇題企業(yè)年金由國家宏觀指導、企業(yè)內部決策執(zhí)行,費用由企業(yè)和職工個人繳納,企業(yè)繳費在工資總額()以內的部分,可從成本中列支
A.2%
B.3%
C.4%
D.5%
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1.單項選擇題企業(yè)年金理事會由企業(yè)和職工代表組成,也可聘請企業(yè)以外的專業(yè)人員參加,其中職工代表應()
A.不少于1/2
B.不少于1/3
C.不少于1/4
D.不少于1/5
2.單項選擇題生育保險待遇不包括()。
A.產假
B.生育醫(yī)療服務
C.定期檢查假期
D.生育津貼
3.單項選擇題()基金按照“以支定收,收支基本平衡”的原則進行籌集,參加統籌的企業(yè),按照規(guī)定比例繳納相應保險費,職工個人不繳費
A.工傷保險
B.生育保險采集者退散
C.企業(yè)補充保險
D.職工福利保險
4.單項選擇題工傷職工評定傷殘等級后,原待遇()
A.繼續(xù)發(fā)放,同時按規(guī)定享受傷殘待遇
B.停發(fā),按規(guī)定享受傷殘待遇
C.由所在單位負責,按規(guī)定停止享受傷殘待遇
D.繼續(xù)發(fā)放,但按規(guī)定要先停止享受傷殘待遇一個月
5.單項選擇題生活不能自理的工傷職工在停工留薪期內需要護理的,由()負責
A.當地勞動能力鑒定委員會
B.所在街道居委會
C.所在單位
D.親屬
最新試題
老洪提出的工作分析方案還應該包括()
題型:多項選擇題
老洪在選擇典型職位時應考慮的因素包括()
題型:多項選擇題
下列選項中,屬于法定用人單位的是()
題型:多項選擇題
下列關于人力資源管理活動的陳述正確的是()
題型:單項選擇題
評價中心技術主要用于考查求職者是否具備從事招募崗位工作所需要的()。
題型:多項選擇題
對該公司的分公司總經理進行考核時,可以增加的考核主體包括()。
題型:多項選擇題
人身安全、生活穩(wěn)定方面的需要,是馬斯洛需要層次的哪個層次的需要?()
題型:單項選擇題
小羅在一家健身房當健身教練,該健身房的員工手冊要求員工“必須穿工裝上班,違反者會受到相應的處罰”。某天,小羅的兩件工裝褲都洗了沒干,而天氣又很炎熱,小羅就穿了一條九分褲來上班,被該健身房以違反紀律為由解除勞動關系。下列選項中,說法正確的是()
題型:單項選擇題
.下列選項中,屬于績效考核指標權重設計方法的是()。
題型:單項選擇題
傳統人事管理把人當做一種工具,現代人力資源管理對人著重的是開發(fā),這描述的是人事管理與人力資源管理哪方面的區(qū)別()。
題型:單項選擇題