多項選擇題企業(yè)引入寬帶薪資結(jié)構(gòu)，須做好以下三個方面的溝通（）。
A.部門經(jīng)理、主管之間的溝通
B.與其他員工的溝通
C.對人力資源管理者的培訓(xùn)溝通
D.與其他企業(yè)管理人員的溝通
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1.多項選擇題實施寬帶薪資結(jié)構(gòu)的幾個要點是（）。
A.審查公司的文化.價值觀和策略
B.加強非人力資源經(jīng)營的能力
C.鼓勵員工參與
D.要有配合的員工培訓(xùn)與開發(fā)計劃
2.多項選擇題薪資等級之間薪資區(qū)間交叉與重疊程度取決于以下兩個要素（）。
A.薪資等級內(nèi)部區(qū)間變動比率
B.薪資等級區(qū)間中值之間的級差
C.最高值的數(shù)額
D.最低值的數(shù)額
3.多項選擇題薪酬調(diào)查后數(shù)據(jù)分析的方法一般有（）。
A.頻度分析法
B.趨中趨勢分析法
C.離散分析法
D.回歸分析法
4.多項選擇題企業(yè)薪酬調(diào)查過程一般分以下幾個階段（）。
A.準(zhǔn)備階段
B.實施階段
C.分析階段
D.調(diào)整階段
5.多項選擇題實行薪酬調(diào)查，很多企業(yè)都是利用第三方來完成，其原因是（）。
A.不易引起競爭對手的警覺和抵制
B.自己人數(shù)時間不足
C.對結(jié)果分析要有一定技術(shù)手段
D.節(jié)約調(diào)查費用
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