單項選擇題人類存在()種基本的情緒。
A.五
B.六
C.七
D.八
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1.單項選擇題按照情緒發(fā)生的強度和持續(xù)時間,我們把人的情緒分為心境、激情和()三種。
A.體驗
B.喚起
C.應(yīng)激
D.感受
2.單項選擇題領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該有高的成就動機和抱負(fù),對環(huán)境的變化有較強的自我檢控能力,能夠創(chuàng)新并且不斷地尋求新的信息和機會,這屬于領(lǐng)導(dǎo)者勝任特征中的()。
A.服務(wù)意識
B.成就和行為
C.管理才能
D.個人效能
3.單項選擇題弗洛伊德認(rèn)為,人格中的本我和超我之間處在直接沖突之中,它們之間由()來協(xié)調(diào)。
A.超我
B.自我
C.本我
D.忘我
4.單項選擇題如果員工的能力完全超出了工作的要求,那么最可能出現(xiàn)的結(jié)果是()。
A.節(jié)省組織人力成本
B.增加工作績效
C.喪失動機、興趣
D.體驗到無能和自卑
5.單項選擇題“生活中有如此多的壓力,我只能依靠吸煙來緩解,別無他法”,屬于()。
A.改變態(tài)度
B.減少選擇感
C.改變認(rèn)知的重要性
D.改變行為
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認(rèn)為態(tài)度是一種心理和神經(jīng)的準(zhǔn)備狀態(tài),通過經(jīng)驗組織起來,影響著個人對情緒的反應(yīng)的學(xué)者是()
題型:單項選擇題
公司的職員可能并不喜歡他的經(jīng)理,但是卻要表現(xiàn)出對他的服從和尊敬,這種現(xiàn)象被稱為()
題型:單項選擇題
奧爾波特的六分類中,認(rèn)為那些追求權(quán)力、影響和聲望的人的價值觀屬于()
題型:單項選擇題
()認(rèn)為態(tài)度的形成是對利益或損失進行衡量的過程
題型:單項選擇題
小羅擬向主管請假一周回家探望家人,為了說服主管改變態(tài)度,同意自己的請假要求,小羅可以采用的方法有()
題型:多項選擇題
艾森克的特質(zhì)理論對人格維度的劃分采用了()兩個維度
題型:多項選擇題
麥克里蘭理論中的領(lǐng)導(dǎo)者勝任特征包括()
題型:多項選擇題
關(guān)于價值觀的說法,正確的是()
題型:多項選擇題
關(guān)于被說服者對說服過程的影響,下列陳述錯誤的是()
題型:單項選擇題
弗里德曼提出的態(tài)度成分不包括()
題型:單項選擇題