單項選擇題導(dǎo)向培訓(xùn)與心理契約的不同之處在于（）。
A.關(guān)注信仰和預(yù)期
B.不受時間限制
C.導(dǎo)向培訓(xùn)要比心理契約更廣泛
D.以上都對
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1.名詞解釋培訓(xùn)投資回收期
2.名詞解釋硬數(shù)據(jù)
3.名詞解釋培訓(xùn)需求調(diào)查
4.名詞解釋節(jié)奏進(jìn)度原理
5.多項選擇題討論法一般采用的提問方式為（）。
A.直接提問
B.回饋式提問
C.開放式提問
D.輪換提問
E.自主性提問
最新試題
企業(yè)培訓(xùn)師選拔與使用的基本要求是什么？
題型：問答題
小莊的做法體現(xiàn)了培訓(xùn)教材開發(fā)基礎(chǔ)性工作的哪些重要內(nèi)容？
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常用的課程開發(fā)信息整理的方法有鑒別法、選擇法、（）、分析法、編寫法。
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搜集相關(guān)信息是培訓(xùn)課程開發(fā)基礎(chǔ)工作的（）。
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企業(yè)培訓(xùn)教學(xué)培養(yǎng)目標(biāo)的確定性特點(diǎn)體現(xiàn)在實用、實際和（）三個方面。
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（）是運(yùn)用電影、電視、投影等手段對職工進(jìn)行培訓(xùn)。
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工作中不正常的人際關(guān)系主要表現(xiàn)為（）。
題型：單項選擇題
培訓(xùn)評估是依據(jù)培訓(xùn)的（）和要求，從培訓(xùn)項目中收集信息和數(shù)據(jù)，運(yùn)用一定的評估指標(biāo)和方法，以判斷培訓(xùn)的價值和質(zhì)量的過程。
題型：單項選擇題
信息搜集是培訓(xùn)教材開發(fā)最基本的基礎(chǔ)性工作，有效的信息搜集應(yīng)堅持（）、與培訓(xùn)目標(biāo)相符的原則、實事求是的原則、系統(tǒng)性原則。
題型：單項選擇題
培訓(xùn)評估中容易出現(xiàn)的問題有哪些？
題型：問答題