多項選擇題下列屬于人力資源報酬學說中的有關(guān)理論的是（）。

A.公平理論
B.激勵理論
C.市場理論
D.代理理論
E.績效理論


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1.單項選擇題（）是組織進行薪酬管理的基礎(chǔ)和出發(fā)點

A.市場薪資調(diào)查
B.崗位工作評價
C.工資等級確定
D.薪酬水平比較

3.多項選擇題人力資源規(guī)劃的原則包括了（）。

A.目標性原則
B.動態(tài)性原則
C.協(xié)商一致原則
D.合法性原則
E.兼顧性原則

4.多項選擇題從人力資源的經(jīng)濟運動過程來看，人力資源運動包括（）4個環(huán)節(jié)。

A.生產(chǎn)
B.形成
C.發(fā)掘
D.配置
E.流動

5.多項選擇題工資調(diào)控政策最常見的類型是（）。

A.導向政策
B.保護政策
C.談判政策
D.公平政策
E.收入平等化政策