A.下崗職工
B.離崗職工
C.在崗職工
D.退休人員
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A.表頭
B.表體
C.表腳
D.填表說明
A.參加社會保險(xiǎn)單位
B.訂勞動合同的單位為準(zhǔn)
C.終止（解除）勞動合同的單位
D.根據(jù)勞動者意愿決定
A.市區(qū)企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)（其中保潔崗位不低于市區(qū)企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)的120%）
B.保潔崗位不低于市區(qū)企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)的120%）
C.市區(qū)企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)（其中保潔崗位不低于市區(qū)企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)的110%）
A.街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動保障管理站
B.區(qū)就業(yè)管理服務(wù)處、街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動保障管理站
C.街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動保障管理站、社區(qū)
D.社區(qū)
A.參加社會保險(xiǎn)單位
B.訂勞動合同的單位為準(zhǔn)
C.終止（解除）勞動合同的單位
D.根據(jù)勞動者意愿決定
最新試題
零就業(yè)家庭不包括夫妻雙方均失業(yè)家庭、單親失業(yè)家庭等。
對2010年享受社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼期滿、仍未能實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員，一次性延長社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼期限，最長不超過1年。
對用人單位給予的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼最高不超過培訓(xùn)費(fèi)的50%。
登記失業(yè)人員無正當(dāng)理由三次拒絕公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提供的就業(yè)機(jī)會的，視為無就業(yè)愿望。
對實(shí)際發(fā)生的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼，省財(cái)政對經(jīng)濟(jì)薄弱地區(qū)給予50%的補(bǔ)助。
職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼的對象為就業(yè)困難人員、進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村勞動者。
企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費(fèi)，或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)的，由勞動保障行政部門責(zé)令限期改正，并按照所涉金額的1至5倍予以罰款，但最高不得超過5萬元。
失業(yè)人員，是指法定勞動年齡內(nèi)，有勞動能力和就業(yè)愿望而未能就業(yè)的人員。
就業(yè)見習(xí)期一般為1年，最長不超過2年。
個(gè)人小額貸款額度一般最高為10萬元，規(guī)模較大的可提高到100萬元。