A.明確企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)
B.進(jìn)行工作分析
C.設(shè)計勝任特征模型
D.設(shè)計指標(biāo)體系
E.設(shè)計績效管理的運(yùn)作體系
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A.前期準(zhǔn)備工作
B.指標(biāo)體系設(shè)計
C.運(yùn)行體系設(shè)計
D.結(jié)果反饋體系設(shè)計
E.制定績效管理制度
A.關(guān)鍵績效指標(biāo)
B.崗位職責(zé)指標(biāo)
C.工作態(tài)度指標(biāo)
D.企業(yè)指標(biāo)
E.個人指標(biāo)
A.橫向分工
B.縱向分工
C.橫向分解
D.縱向分解
E.縱向整合
A.成就需要
B.權(quán)利需要
C.親和需要
D.自尊需要
A.戰(zhàn)略制定
B.過程監(jiān)控
C.問題診斷
D.薪酬調(diào)整
E.進(jìn)度控制
最新試題
案例分析法中,解決問題的環(huán)節(jié)包括()。
為使組織能夠最有效率地實現(xiàn)其經(jīng)營目標(biāo),根據(jù)目前的管理理論和實踐,企業(yè)組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置應(yīng)遵循()。
下列哪項不屬于職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的特點(diǎn)?()
通過員工的自我評價,采集相關(guān)信息的途徑和方法包括()。
工作業(yè)績指標(biāo)設(shè)計中,關(guān)鍵績效指標(biāo)設(shè)計常用方法有()。
進(jìn)行崗位評價的基本原則有()。
組織結(jié)構(gòu)調(diào)查可以采用的調(diào)查方法有()。
關(guān)于市場薪酬調(diào)查,下列說法正確的有()。
績效考評指標(biāo)有多種分類方式,其中包含()。
以下屬于組織內(nèi)部的考評主體有哪些?()