多項選擇題下列屬于保健因素的是()
A、公司的政策和行政管理
B、工作安全性
C、與上級的關(guān)系
D、地位
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1.多項選擇題下列各項屬于外部獎勵的有()
A、工資
B、股票期權(quán)
C、獎金
D、晉升
E、福利
2.多項選擇題傳統(tǒng)的績效評價過程中,評價者主要有()
A、上級主管
B、管理者
C、評價對象自身
D、同事
3.多項選擇題績效評估的步驟有()
A、甄選合適的人員
B、診斷目前情況
C、設(shè)定體系的目的和目標(biāo)
D、設(shè)計績效評價體系
E、實施實驗
F、評價及管理體系
4.多項選擇題績效管理包括哪些內(nèi)容()
A.設(shè)定目標(biāo)
B.績效評價
C.獎勵體系
D.懲罰措施
5.單項選擇題計件工資制屬于哪一種強化方法()
A、固定強化法
B、固定比率法
C、變動間斷法
D、變動比率法
最新試題
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動所要達到的預(yù)期結(jié)果,可用()來界定。
題型:多項選擇題
群體沖突的正面作用不包括以下哪個方面?()
題型:單項選擇題
下列哪一項不屬于能力的基本分類?()
題型:單項選擇題
群體中的領(lǐng)導(dǎo)者在哪個階段的作用最為關(guān)鍵?()
題型:單項選擇題
根據(jù)大五人格理論,下列哪項特質(zhì)與社交活躍度和外向性相關(guān)?()
題型:單項選擇題
在波特-勞勒的綜合激勵模型中,以下哪些因素會影響員工的激勵程度?()
題型:多項選擇題
價值觀的核心成分是()
題型:單項選擇題
通過目標(biāo)導(dǎo)向使員工出現(xiàn)利于組織目標(biāo)的優(yōu)勢動機并按組織所需要的方式行動,關(guān)于目標(biāo),以下說法不準(zhǔn)確的是()
題型:單項選擇題
以下哪個理論提出了激勵的四個因素?()
題型:單項選擇題
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為()
題型:多項選擇題