單項選擇題事業(yè)單位工作人員與所在單位發(fā)生人事爭議的，依照（）等有關規(guī)定處理。

A、《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》
B、《中華人民共和國勞動法》
C、《中華人民共和國勞動合同法》
D、《中華人民共和國民法通則》


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1.單項選擇題健全行政裁決制度，必須明確行政裁決的適用范圍為（）。

A、民事糾紛
B、刑事糾紛
C、行政糾紛
D、政治糾紛

2.單項選擇題領導風格研究的價值在于它更能解釋領導活動的（）。

A、影響力
B、專長權
C、有效性
D、魅力

3.單項選擇題改革法院案件受理制度，變立案審查制為（）。

A、立案備查制
B、立案審議制
C、立案登記制
D、立案審理制

4.多項選擇題有位醫(yī)學院的教授，在上課第一天對學生說：“當醫(yī)生，最要緊的就是膽大心細！”教授讓學生學著他的樣子去做說明了什么（）

A、教授鄙視學生，不相信學生的實力
B、執(zhí)行力與管理者有很大關系
C、執(zhí)行力是實現(xiàn)執(zhí)行目標的保障

5.多項選擇題有位醫(yī)學院的教授，在上課第一天對學生說：“當醫(yī)生，最要緊的就是膽大心細！”教授的做法體現(xiàn)了執(zhí)行力具有哪像內(nèi)涵（）

A、執(zhí)行力是服從的能力
B、執(zhí)行力是管理者和被管理者溝通協(xié)調(diào)的能力
C、執(zhí)行力是領導的意思與員工無關