最新試題
使用頭腦風暴法的原則是各抒己見、越多越好，對別人的建議不做評論。（）
題型：判斷題
組織決策與成員需求密切相關(guān)，比較能激發(fā)組織成員的積極性。（）
題型：判斷題
所謂的決策追蹤與調(diào)整，是在決策執(zhí)行過程中，決策者對決策執(zhí)行情況不斷檢查，并根據(jù)反饋信息找出偏差，實施相應(yīng)的控制、修正和完善。（）
題型：判斷題
波特五力模型的潛在進入者分析是指對行業(yè)內(nèi)部的主要競爭者進行基本情況了解，以及分析對企業(yè)構(gòu)成威脅的原因和競爭對手的發(fā)展動向。（）
題型：判斷題
根據(jù)組織目標是否最終分解到個人，目標管理可分為全分解式和半分解式；半分解式目標管理就是把目標分解到每一個成員，形成個人、局部和整體三層次的目標體系。（）
題型：判斷題
決策構(gòu)成的核心要素是（）
題型：單項選擇題
決策備選方案要盡可能多，同時還要具有可行性和創(chuàng)造性。（）
題型：判斷題
某經(jīng)理在面臨決策問題時無法獲得關(guān)鍵信息，也無法對備選方案或其結(jié)果作出科學的判斷和估計，其決策方案可以采用下列（）方法進行選擇。
題型：單項選擇題
某經(jīng)理需要對影響行業(yè)的一般與宏觀環(huán)境進行分析，其應(yīng)當采用（）分析方法。
題型：單項選擇題
西蒙認為決策者是完全理性的，并以滿意決策代替最優(yōu)決策。（）
題型：判斷題