多項(xiàng)選擇題職位說明書中的工作規(guī)范包括（）

A.教育程度要求
B.工作環(huán)境要求
C.工作權(quán)限要求
D.工作經(jīng)驗(yàn)要求
E.工作技能要求


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1.多項(xiàng)選擇題作為一種工作分析方法，問卷調(diào)查法的優(yōu)點(diǎn)包括（）

A.可以在短時(shí)間內(nèi)收集到大量所需的信息
B.對(duì)問卷編制的技術(shù)要求不高，易操作
C.調(diào)查范圍廣
D.調(diào)查成本較低
E.不影響被調(diào)查人員的正常工作

2.多項(xiàng)選擇題工作分析在人力資源管理中的作用有（）

A.工作分析可以為員工培訓(xùn)提供信息支持和指導(dǎo)
B.工作分析可以成為績(jī)效考核體系設(shè)計(jì)的的基礎(chǔ)
C.工作分析可以通過支持工作評(píng)價(jià)來間接地支持薪酬體系的設(shè)計(jì)
D.工作分析可以為員工招聘提供基本的依據(jù)
E.工作分析可以成為員工工作價(jià)值觀定位的依據(jù)

3.多項(xiàng)選擇題下列關(guān)于工作日志法缺點(diǎn)的說法中，正確的有（）

A.無(wú)法對(duì)日志填寫過程進(jìn)行有效監(jiān)控
B.信息可能記錄不全
C.需要占用任職者足夠的填寫時(shí)間
D.成本高
E.無(wú)法分析高水平與復(fù)雜的工作

4.多項(xiàng)選擇題工作研究的作業(yè)測(cè)定技術(shù)包括（）

A.秒表時(shí)間研究
B.工作抽樣法
C.預(yù)定動(dòng)作時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)法
D.標(biāo)準(zhǔn)資料法
E.作業(yè)分析

5.多項(xiàng)選擇題作業(yè)疲勞的測(cè)定方法有（）

A.生化法
B.實(shí)際工作率法
C.生理心理測(cè)試法
D.他覺觀察和主訴癥狀法
E.工作績(jī)效測(cè)定法