問答題工作時(shí)間的特點(diǎn)？
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1.問答題工作時(shí)間的概念？
2.問答題集體合同的效力？
3.問答題單方變更或解除集體合同的程序？
4.問答題集體合同變更和解除的程序？
5.問答題集體合同變更和解除的條件？
6.問答題集體協(xié)商和簽訂集體合程序？
7.問答題集體協(xié)商代表？
8.問答題集體合同的訂立原則？
9.問答題西方國家集體合同的主要條款？
10.問答題我國實(shí)行集體合同制度的意義？
最新試題
用人單位招用尚未解除勞動合同的勞動者，對原用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，該用人單位承擔(dān)（）
題型：單項(xiàng)選擇題
集體合同是指（）代表單位全體勞動者的共同利益，作為一方與用人單位之間經(jīng)過集體談判與協(xié)商所達(dá)成的書面協(xié)議。
題型：單項(xiàng)選擇題
小李從公司離職，就加班費(fèi)數(shù)額與公司產(chǎn)生爭議。雙方要求仲裁。小李聲稱自己的加班時(shí)間在公司考勤系統(tǒng)內(nèi)均有明確記錄，公司聲稱員工考勤系統(tǒng)屬于公司機(jī)密拒絕提供。由（）承擔(dān)不利后果。
題型：單項(xiàng)選擇題
以下對醫(yī)療期的表述錯誤的有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
集體合同的訂立程序一般包括下述幾個階段（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是指因（）的原因?qū)е聞趧雍贤獬蚪K止后，支付方有義務(wù)向被支付方（）支付的費(fèi)用。
題型：單項(xiàng)選擇題
依據(jù)《勞動合同法》，“勞動者在同一用人單位連續(xù)工作滿十年以上，當(dāng)事人雙方同意延續(xù)勞動合同的，如果勞動者提出訂立無固定期限的勞動合同，應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限的勞動合同?！睂Υ死斫忮e誤的是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
根據(jù)集體合同的適用范圍為標(biāo)準(zhǔn)，可以將集體合同劃分為（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
集體合同中獎懲主要包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
下列說法中，哪些屬于平等原則所包含的內(nèi)容（）。
題型：多項(xiàng)選擇題