A.當(dāng)兩種政策方案的效益相等時(shí)，政策成本越小的政策方案越優(yōu)
B.當(dāng)兩種政策方案的成本相同時(shí)，政策效益越小的政策方案越優(yōu)
C.政策效益與政策成本的比率越小越好
D.政策效益與政策成本的比率越大越好
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A.全體一致原則
B.贊成投票制
C.多數(shù)原則
D.少數(shù)服從多數(shù)
A.激勵(lì)
B.溝通
C.指揮
D.協(xié)調(diào)
A.任務(wù)導(dǎo)向型
B.關(guān)系導(dǎo)向型
C.民主型
D.專(zhuān)制型
A.低層領(lǐng)導(dǎo)
B.中層領(lǐng)導(dǎo)
C.高層領(lǐng)導(dǎo)
D.以上皆有可能
A.評(píng)價(jià)技能
B.判定技能
C.概括技能
D.預(yù)測(cè)技能
A.管理實(shí)踐——管理教育一管理實(shí)踐
B.技能培訓(xùn)一管理實(shí)踐——管理教育
C.管理教育——管理實(shí)踐——管理教育
D.技能培訓(xùn)管理教育——管理實(shí)踐
A.溝通
B.協(xié)調(diào)
C.控制
D.領(lǐng)導(dǎo)
A.行政決策行為
B.行政執(zhí)行行為
C.行政領(lǐng)導(dǎo)行為
D.行政監(jiān)督行為
A.要突破量化研究的范式
B.要克服急功近利思想
C.要有明確的程序與路徑
D.要更加注重質(zhì)性研究
最新試題
為保障運(yùn)動(dòng)會(huì)的勝利召開(kāi)，某省政府全面調(diào)動(dòng)各級(jí)政府和部門(mén)，調(diào)配人員，合理配備財(cái)力和物力，這體現(xiàn)了公共管理的（）。
最早提出實(shí)行刺激性的差別計(jì)件工資制度的是：（）
事業(yè)單位除按照國(guó)家公務(wù)員制度進(jìn)行人事管理的以及轉(zhuǎn)制為企業(yè)的以外，都要逐步試行人員聘用制。
事業(yè)單位的管理人員實(shí)行的工資制度，在工資構(gòu)成上，主要分為職員職務(wù)工資和（）兩部分。
西方許多企業(yè)和政府組織結(jié)構(gòu)形式已經(jīng)開(kāi)始向扁平化發(fā)展。所謂組織扁平化，就是指通過(guò)行政管理層次，裁減冗余人員，從而建立一種扁平化組織結(jié)構(gòu)。扁平化組織結(jié)構(gòu)具有的優(yōu)勢(shì)有（）。
管理是一種重要的生產(chǎn)要素，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中主要表現(xiàn)為管理者的組織協(xié)調(diào)和指揮運(yùn)籌才能，在分配形式上主要有崗位工資制、承包制、年薪制、津貼制等。
我國(guó)對(duì)外開(kāi)放的主要方式是對(duì)外貿(mào)易，利用外資，引進(jìn)技術(shù)、人才和管理經(jīng)驗(yàn)。
2011年11月出臺(tái)的《黨政機(jī)關(guān)公務(wù)用車(chē)選用車(chē)型目錄管理細(xì)則》規(guī)定了黨政機(jī)關(guān)采購(gòu)公務(wù)用車(chē)的發(fā)動(dòng)機(jī)排氣量和價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)。這表明（）。
隨著全面深化社會(huì)管理體制改革的日益深入，社會(huì)力量和社會(huì)組織將會(huì)成為社會(huì)治理的主體之一，下列不屬于社會(huì)組織的是（）。
我國(guó)傳統(tǒng)事業(yè)單位管理體制最突出的特點(diǎn)是（）。