A.儒家文化
B.民族特性
C.企業(yè)工會(huì)制
D.年功序列制
E.終身雇傭制
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A.“權(quán)力欲望”和“財(cái)富欲望”是人性的基礎(chǔ)
B.人民在國家生活中有重要作用
C.領(lǐng)導(dǎo)者要比獅子更勇敢,比狐貍更狡猾
D.用民主的方式選
A.成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
B.成本導(dǎo)入戰(zhàn)略
C.標(biāo)新立異戰(zhàn)略
D.目標(biāo)集聚戰(zhàn)略
E.市場(chǎng)分級(jí)戰(zhàn)略
A.新教倫理
B.制定倫理
C.個(gè)人自由的倫理
D.個(gè)體倫理
E.市場(chǎng)倫理
A.貧乏型管理
B.任務(wù)型管理
C.俱樂部式管理
D.中間型管理
E.理想型管理
A.任何機(jī)構(gòu)組織都有明確的目標(biāo)
B.組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)必須實(shí)行勞動(dòng)分工
C.按等級(jí)制度形成一個(gè)指揮鏈
D.人員關(guān)系非人格化
E.人事管理科學(xué)合理
最新試題
關(guān)于人性的積極的理論是()。
知識(shí)型企業(yè)管理理論產(chǎn)生的條件是()。
波特認(rèn)為企業(yè)的盈利能力與()有關(guān)。
關(guān)于權(quán)變管理,()提出一個(gè)觀念性結(jié)構(gòu),其結(jié)構(gòu)主要由環(huán)境、管理觀念和技術(shù)組成。
簡述王安石經(jīng)濟(jì)管理體制的改革經(jīng)驗(yàn)。
官僚制的局限性不包括()。
西方管理思想以契約化和()的經(jīng)營管理為人類的正確行為找到了一種剛性的尺度。
《戰(zhàn)略與結(jié)構(gòu)》是()的著作。
第一次明確劃分了工場(chǎng)手工業(yè)和機(jī)器大工業(yè)兩種不同的分工的是()。
結(jié)構(gòu)跟隨戰(zhàn)略假說是由()提出的。