A.營造一種坦誠和信任的組織氣氛
B.全方位地開發(fā)并使用正式的渠道
C.鼓勵(lì)使用多元溝通渠道
D.使用反饋技巧
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你可能感興趣的試題
A.信息源
B.編碼
C.解碼
D.溝通通道
A.信息的傳遞
B.信息的編碼
C.信息發(fā)布渠道
D.對(duì)信息的理解
A.采取措施以確保下屬能夠看到自已為工作和組織所作的貢獻(xiàn)
B.鼓勵(lì)下屬人員參與管理,鼓勵(lì)人們之間相互交住
C.放心大膽任用下屬,以增強(qiáng)其責(zé)任感
D.在其能力范圍內(nèi),最大量的增加其同類工作的數(shù)量
A.激勵(lì)水平的高低
B.效價(jià)
C.期望值
D.環(huán)境
A.需要層次理論
B.公平理論
C.雙因素理論
D.成就需要激勵(lì)理論
最新試題
下列哪些屬于計(jì)劃工作的基本程序?()
影響進(jìn)入行業(yè)難易程度的因素不包括哪些?()
分析組織內(nèi)部環(huán)境時(shí),需要考察哪些方面的因素?()
某互聯(lián)網(wǎng)公司的組織文化以員工個(gè)性尊重而非集體主義為導(dǎo)向,這主要受哪些因素影響?()
社群控制的主要特征包括()。
李經(jīng)理認(rèn)為員工個(gè)人能力不同,需要區(qū)別對(duì)待,為此他在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)()。
有效控制應(yīng)堅(jiān)持的原則包括()。
某餐飲企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部環(huán)境分析時(shí),需要重點(diǎn)考察以下哪些方面?()
張經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工的個(gè)人能力,為此在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí),他應(yīng)該()。
預(yù)算控制的功能包括()。