A.不確定型決策
B.程序化決策
C.非程序化決策
D.常規(guī)決策
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A.例行決策
B.常規(guī)決策
C.定型決策
D.非程序化決策
A.業(yè)務(wù)計(jì)劃
B.指導(dǎo)性計(jì)劃
C.財(cái)務(wù)計(jì)劃
D.程序計(jì)劃
A.戰(zhàn)略與戰(zhàn)術(shù)性計(jì)劃
B.長期與短期計(jì)劃
C.指導(dǎo)性計(jì)劃
D.人事計(jì)劃
A.責(zé)任不清
B.方案太多
C.意見太多
D.認(rèn)知能力差距大
A.狂躁階段
B.抑郁階段
C.無望階段
D.力竭階段
最新試題
預(yù)算控制的功能包括()。
小剛所在公司實(shí)現(xiàn)了快速增長,組織規(guī)模不斷擴(kuò)大。為加強(qiáng)對各部門的管理,CEO增加了管理層級數(shù)量,這種做法體現(xiàn)了組織規(guī)模大小會影響()。
制定銷售收入年度計(jì)劃應(yīng)遵循的原則包括()
企業(yè)應(yīng)對經(jīng)營環(huán)境的基本方法包括哪些?()
分析經(jīng)營環(huán)境的結(jié)果可以用于哪些方面?()
制定經(jīng)營計(jì)劃需要進(jìn)行的步驟包括()
某互聯(lián)網(wǎng)公司的組織文化以員工個性尊重而非集體主義為導(dǎo)向,這主要受哪些因素影響?()
某公司CEO希望提高決策效率,為此在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)()。
組織應(yīng)該如何面對所處的環(huán)境?()
分析組織內(nèi)部環(huán)境時(shí),需要考察哪些方面的因素?()