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A.從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的事業(yè)單位
B.承擔(dān)行政職能的事業(yè)單位
C.準(zhǔn)公共服務(wù)的事業(yè)單位
D.從事公益服務(wù)的事業(yè)單位
A.不影響正常晉升工資檔次
B.一年內(nèi)不得晉升職務(wù),職級
C.年終一次性獎金扣發(fā)一半
D.被確定為基本合格的次年,仍不能達(dá)到合格及以上等次的,可以予以解聘。
A.品德
B.能力
C.廉潔
D.實績
A.工勤技能崗
B.管理崗位
C.專業(yè)技術(shù)崗
D.特設(shè)崗位
最新試題
事業(yè)單位存在的社會基礎(chǔ)是()
我國事業(yè)單位改革的條件包括()
對事業(yè)單位工作人員年度考核被確定為基本合格等次的處理正確的有()。
下列對事業(yè)單位屬性表述正確的是()
事業(yè)單位按性質(zhì)和特點可以分為()
下列有關(guān)事業(yè)單位人事爭議仲裁的表述,不正確的是()。
()是指從事市政公用設(shè)施的養(yǎng)護、維護、管理以及園林綠化、市容環(huán)衛(wèi)管理并提供相關(guān)公益服務(wù)的組織機構(gòu)。
在事業(yè)單位中承擔(dān)技能操作和維護.后勤保障.服務(wù)等職責(zé)的崗位是()。
事業(yè)單位人事制度改革的主要內(nèi)容之一是建立以()為基礎(chǔ)的用人制度。
事業(yè)單位是指不以營利為目的,主要從事()、體育等行業(yè),以一定的方式向社會公眾提供一定形式的物質(zhì)產(chǎn)品和精神產(chǎn)品以改善社會公眾的生活,經(jīng)費主要由國家財政撥給,受國家機關(guān)尤其是政府部門領(lǐng)導(dǎo)的社會組織。