單項(xiàng)選擇題一個(gè)完善的供應(yīng)鏈，涉及生產(chǎn)制造商、供應(yīng)商和客戶之間的物流與信息流之間的協(xié)作、契約機(jī)制的建立、供應(yīng)鏈延遲策略與（）。

A.大規(guī)模定制
B.統(tǒng)一采購(gòu)
C.供應(yīng)商庫(kù)存集成
D.信息共享


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1.單項(xiàng)選擇題運(yùn)用一種比較精確、直觀的描述，綜合反映職位的特性對(duì)任職者的要求是職位分析法所處的（）。

A.準(zhǔn)備階段
B.工作定向分析階段
C.人員定向分析階段
D.分析匯總階段

2.多項(xiàng)選擇題貿(mào)易自由化的基本尋求目標(biāo)是（）。

A.削減關(guān)稅或免除關(guān)稅
B.取消貿(mào)易的數(shù)量限制
C.產(chǎn)品直接進(jìn)入對(duì)方市場(chǎng)
D.削減非關(guān)稅壁壘形成區(qū)域性的統(tǒng)一市場(chǎng)

3.多項(xiàng)選擇題哪些功能是數(shù)據(jù)處理？（）

A.上班時(shí)用打卡機(jī)打卡
B.給經(jīng)理的報(bào)告
C.確定加班的工資額
D.匯總當(dāng)天銷售額
E.用掃描器掃描圖片
F.打印工資單

4.單項(xiàng)選擇題二戰(zhàn)后，按時(shí)間的先后順序創(chuàng)新研究經(jīng)歷的四個(gè)階段是（）。

A.線形模型——環(huán)節(jié)互動(dòng)模型——以廠商為中心的模型——創(chuàng)新系統(tǒng)
B.線形模型——以廠商為中心的模型——環(huán)節(jié)互動(dòng)模型——創(chuàng)新系統(tǒng)
C.環(huán)節(jié)互動(dòng)模型——線形模型——以廠商為中心的模型——創(chuàng)新系統(tǒng)
D.以廠商為中心的模型——線形模型——環(huán)節(jié)互動(dòng)模型——創(chuàng)新系統(tǒng)

5.單項(xiàng)選擇題對(duì)技術(shù)創(chuàng)新能力起保障和支持作用的是（）。

A.企業(yè)的資源投入
B.生產(chǎn)能力
C.資源的重組
D.學(xué)習(xí)能力

最新試題

企業(yè)合并的類型有（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

從促銷的歷史發(fā)展過(guò)程看，企業(yè)最先劃分出下列哪種職能？（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者要想勝任兩項(xiàng)工作，至少應(yīng)具備哪些能力？（）

題型：多項(xiàng)選擇題

根據(jù)購(gòu)買法規(guī)定，下述關(guān)于購(gòu)買成本的確定表述錯(cuò)誤的是（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

有學(xué)者對(duì)包括衛(wèi)生系統(tǒng)、高技術(shù)企業(yè)、制造業(yè)、商業(yè)及服務(wù)部門的實(shí)地調(diào)查進(jìn)行總結(jié)歸納，發(fā)現(xiàn)一線管理者十分看重以下10項(xiàng)職責(zé)：（1）日常工作計(jì)劃；（2）安排和分派員工工作；（3）控制產(chǎn)品質(zhì)量和成本；（4）激勵(lì)和指揮員工；（5）溝通和協(xié)調(diào)；（6）紀(jì)律約束；（7）訓(xùn)練培訓(xùn)員工；（8）總結(jié)評(píng)價(jià)員工工作成果；（9）設(shè)備維修；（10）安全管理。上述各項(xiàng)工作中，屬于控制職能的工作的是（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

用來(lái)評(píng)估廣告出現(xiàn)于媒體后所產(chǎn)生的（）就是廣告后測(cè)。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

我們將工作性質(zhì)完全相同的崗位系列稱為（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

下列關(guān)于審計(jì)與企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)關(guān)系的表述中，正確的是（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

關(guān)于審計(jì)的職能，正確的是（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

羅伯特·卡茨提出的管理者需要哪3種基本技能？（）

題型：多項(xiàng)選擇題