判斷題未經(jīng)授權(quán)或批準(zhǔn)，員工不得以銀行名義或部門、機(jī)構(gòu)名義對(duì)外考察、談判、授課、演講、提供證明以及出席其他公共活動(dòng)。
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客戶經(jīng)理未對(duì)擔(dān)保機(jī)構(gòu)與房地產(chǎn)開發(fā)商、汽車經(jīng)銷商是否存在關(guān)聯(lián)（如主要股東關(guān)聯(lián)、重要親屬關(guān)聯(lián)等）進(jìn)行調(diào)查的，其問責(zé)標(biāo)準(zhǔn)為（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
員工在被調(diào)查期間未經(jīng)批準(zhǔn)離開所在單位或居住地。故意逃避調(diào)查的，加重處理。
題型：判斷題
員工受到記過處分的，（）個(gè)月內(nèi)不得晉升職務(wù)，同時(shí)扣減績效考核工資。
題型：單項(xiàng)選擇題
客戶經(jīng)理擅自修改合同條款，其問責(zé)標(biāo)準(zhǔn)為（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
下列行為哪些屬于從重或加重處分情形（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
處理違規(guī)員工必須堅(jiān)持的原則是：（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
中國銀行員工應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守銀行的出勤制度，不得無故遲到、早退。
題型：判斷題
《中國銀行分行條線業(yè)務(wù)違規(guī)問責(zé)制度》適用范圍包括為：（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
根據(jù)《中國銀行分行條線業(yè)務(wù)違規(guī)問責(zé)制度》規(guī)定，對(duì)員工違規(guī)事實(shí)的性質(zhì)及所造成的后果，將違規(guī)事實(shí)情節(jié)分為以下等級(jí)（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
員工過失違規(guī)，但情節(jié)嚴(yán)重，應(yīng)當(dāng)從重處分。
題型：判斷題