A.能力
B.難度
C.努力
D.運(yùn)氣
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A.國(guó)有企業(yè)
B.營(yíng)利組織
C.公共組織
D.非營(yíng)利組織
E.國(guó)有學(xué)校
A.關(guān)系
B.成就
C.成長(zhǎng)
D.權(quán)力
E.生存
A.改變或否定其中一個(gè)元素:?jiǎn)T工不必準(zhǔn)時(shí)上班
B.降低一個(gè)或兩個(gè)元素的重要性或強(qiáng)度:我偶爾遲到
C.增加新的認(rèn)知元素:應(yīng)實(shí)行彈性工作制
D.改變認(rèn)知:認(rèn)為失調(diào)是普遍存在的,不必在意
A.公司
B.商業(yè)銀行
C.飯店
D.國(guó)有醫(yī)院
E.國(guó)有學(xué)校
A.單獨(dú)辦公室
B.工資
C.專(zhuān)用停車(chē)場(chǎng)
D.獎(jiǎng)金
E.福利
最新試題
組織溝通的種類(lèi)劃分依據(jù)包括()。
群體中的領(lǐng)導(dǎo)者在哪個(gè)階段的作用最為關(guān)鍵?()
掌握溝通技巧的方式有()
群體決策中,最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是()
群體成員在各自探索的階段,他們對(duì)各自承擔(dān)什么樣的角色并不清楚,也不明確知道群體的目標(biāo),這是群體的()
群體沖突的原因可能包括()
下列哪項(xiàng)不是價(jià)值觀的功能?()
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為()
群體決策過(guò)程中,為了避免群體極化,應(yīng)該采取以下哪種措施?()
群體沖突的正面作用不包括以下哪個(gè)方面?()