A.獲得勞動安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利
B.接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利
C.享有提請勞動爭議處理的權(quán)利
D.享有自由選擇崗位的權(quán)利
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A.180天
B.每多一個嬰兒,增加15天
C.360天
D.每多一個嬰兒,增加30天
A.1990年1月1日
B.1992年5月1日
C.1994年1月1日
D.1995年5月1日
A.《瓦格納法》
B.《暫行工廠通則》
C.《工廠法》
D.《八小時工作制案》
A.1928年第26號
B.1947年第82號
C.1951年第99號
D.1970年第131號
A.19世紀(jì)中期的意大利
B.20世紀(jì)五六十年代的美國
C.20世紀(jì)初的英國
D.20世紀(jì)七十年代的德國
最新試題
失業(yè)保險(xiǎn)金的領(lǐng)取時間是由失業(yè)人員累計(jì)繳費(fèi)時間決定的。對于1—5年的,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金時間不超過()
根據(jù)《勞動合同法》,用人單位和勞動者必須訂立書面合同的期限為()
就業(yè)服務(wù)的主要內(nèi)容有()
勞動關(guān)系理淪中的“管理主義學(xué)派”主要關(guān)注的問題是()
下列屬于勞動者基本勞動義務(wù)的有()
簡述勞動法律關(guān)系產(chǎn)生、變更和消滅的條件。
管理方旨在提高企業(yè)的勞動生產(chǎn)率和競爭力,以實(shí)現(xiàn)企業(yè)利潤最大化。此觀點(diǎn)屬于()
勞動行政監(jiān)督機(jī)構(gòu)和監(jiān)督檢查人員擁有哪些職權(quán)?
勞動力市場中最能體現(xiàn)社會正義的()
勞動關(guān)系理論認(rèn)為,勞資雙方?jīng)_突的根本根源包括()