A.領(lǐng)導(dǎo)組織
B.對人行為的約束
C.保證組織效率
D.監(jiān)督
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A.協(xié)調(diào)
B.以人為本
C.無為而治
D.引導(dǎo)、教育、感化
A.教育
B.“明德”
C.約束
D.“明理順情”
A.人的開發(fā)與管理
B.引導(dǎo)
C.約束
D.秩序
A.管理的核心是協(xié)調(diào)關(guān)系
B.管理的核心問題是人的開發(fā)
C.管理者應(yīng)根據(jù)人的行為規(guī)律去激發(fā)人的積極性
D.管理應(yīng)使組織中的成員相互溝通和理解，為完成共同的目標(biāo)而努力
A.管理協(xié)調(diào)資源
B.各種管理職能是協(xié)調(diào)的手段
C.管理是有目的的活動(dòng)過程，協(xié)調(diào)資源的目的是為了達(dá)到既定的組織目標(biāo)
D.管理策略是明理順情
最新試題
護(hù)理目標(biāo)管理是通過以下哪三個(gè)階段實(shí)現(xiàn)總目標(biāo)？（）
被稱為全視角評價(jià)法，對被考核者工作業(yè)績進(jìn)行多角度、全方位評價(jià)并反饋的方法，是以下哪種績效考核方法？（）
護(hù)理安全管理中最關(guān)鍵的因素是（）。
基本理論、基本知識(shí)、基本技能屬于醫(yī)院護(hù)理人才培養(yǎng)教育的哪項(xiàng)內(nèi)容？（）
制定人力資源招聘、調(diào)配、培訓(xùn)、開發(fā)、管理及發(fā)展等方面的政策和具體措施，符合以下哪項(xiàng)人力資源管理的基本任務(wù)？（）
護(hù)理團(tuán)隊(duì)管理中，維護(hù)護(hù)理團(tuán)隊(duì)人際關(guān)系的基本原則包括以下哪些內(nèi)容？（）
以下哪項(xiàng)是人力資源管理基本功能的核心，是其他人力資源功能發(fā)揮作用的最終目的？（）
關(guān)于護(hù)士執(zhí)業(yè)錯(cuò)誤的是（）
急危重患者搶救時(shí)執(zhí)行醫(yī)囑哪項(xiàng)是錯(cuò)誤？（）
建立“能者上，平者讓，庸者下”的競爭機(jī)制，符合以下哪項(xiàng)護(hù)理人力資源發(fā)展趨勢？（）