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單項(xiàng)選擇題組織行為學(xué)的多層次相交切性的第三層次是（）。

A.個體
B.群體
C.組織
D.外部環(huán)境

1.單項(xiàng)選擇題人的行為會隨時間、地點(diǎn)的變化而不斷發(fā)展變化的，這是指人的行為具有（）的特點(diǎn)。

A.適應(yīng)性
B.多樣性
C.動態(tài)性
D.可控性

2.單項(xiàng)選擇題在傳統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)形式中，組織中一切管理工作均由領(lǐng)導(dǎo)者直接指揮和管理，不設(shè)專門的職能機(jī)構(gòu)，具備這樣的特點(diǎn)的組織結(jié)構(gòu)形式是（）。

A.職能制
B.直線制
C.直線職能制
D.職能直線制

3.單項(xiàng)選擇題美國心理學(xué)家赫茲伯格提出的雙因素理論，認(rèn)為人類有兩種不同類型的需要，一類是能夠使人們產(chǎn)生工作滿意感的激勵因素，一類是促使人們產(chǎn)生不滿意的因素是（）。

A.福利待遇
B.職業(yè)角色
C.保健因素
D.安全因素

4.單項(xiàng)選擇題任何領(lǐng)導(dǎo)在工作中都有其慣常的行為傾向，這種工作行為傾向通常是在兩個緯度上展開的，即以工作為導(dǎo)向和以（）為導(dǎo)向。

A.財
B.物
C.人
D.權(quán)

5.單項(xiàng)選擇題按領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威基礎(chǔ)，領(lǐng)導(dǎo)者可分為正式領(lǐng)導(dǎo)和（）。

A.非正式領(lǐng)導(dǎo)
B.工作領(lǐng)導(dǎo)
C.精神領(lǐng)導(dǎo)
D.情緒領(lǐng)導(dǎo)