A.工作記錄法
B.觀察法
C.他人反饋法
D.問卷調(diào)查法
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A.鼓勵(lì)專業(yè)技術(shù)人員追根究底
B.鼓勵(lì)專業(yè)技術(shù)人員積極開展問題研究
C.鼓勵(lì)養(yǎng)成深鉆細(xì)研的習(xí)慣
D.鼓勵(lì)死記硬背
A.定量標(biāo)準(zhǔn)
B.定性標(biāo)準(zhǔn)
C.績效目標(biāo)
D.績效計(jì)劃
A.經(jīng)常性原則
B.對(duì)事不對(duì)人原則
C.多講少問原則
D.著眼未來的原則
A.成本會(huì)計(jì)
B.公告會(huì)計(jì)
C.私用會(huì)計(jì)
D.政府會(huì)計(jì)
A.堅(jiān)持原則,大公無私,公平公正,心理素質(zhì)良好
B.清楚評(píng)價(jià)過程中容易出現(xiàn)的問題及防范措施
C.熟悉組織評(píng)價(jià)政策、評(píng)價(jià)程序、評(píng)價(jià)方法和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
D.具有一定的管理才能
最新試題
社會(huì)調(diào)查研究中對(duì)象確定環(huán)節(jié)的關(guān)鍵在于抽樣。
以下哪些是社會(huì)調(diào)查研究中運(yùn)用最為普遍的工具?()
以下屬于信息的感覺媒體的是()
“止于所不能不止”,要求作者在寫作時(shí),該說的一定要說清楚,不惜筆墨。
創(chuàng)新人格化能力主要包括了()
關(guān)于信息處理能力在應(yīng)用方面呈現(xiàn)出來的發(fā)展趨勢(shì),下列表述錯(cuò)誤的是()
趨中效應(yīng):指從一個(gè)人工作績效的某個(gè)方面出發(fā)進(jìn)而對(duì)其工作績效的所有方面作出不確切的歸納評(píng)判。
下列不屬于績效監(jiān)控的關(guān)鍵點(diǎn)的是()
文字編碼、圖像編碼和聲音編碼等屬于信息的存儲(chǔ)媒體。
關(guān)鍵績效指標(biāo)的理論基礎(chǔ)是()