判斷題績效管理考核采用百分制，考核總分為100分，以市公司所有交付代維基站為計算單位。
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3.多項選擇題專項扣分是指對KPI、GS之外需扣罰的考核項目，當(dāng)代維公司在代維工作發(fā)生以下情況之一時，各市分公司應(yīng)按以下對應(yīng)條款的規(guī)定嚴(yán)格進行扣分，扣分無上限。專項扣分包括（）。
A.綜合扣分事項
B.重大安全責(zé)任事故
C.違法行為
D.人員勞動合同、工傷保險、特種作業(yè)人員從業(yè)資質(zhì)
E.信息保密
4.多項選擇題故障工單填寫要求規(guī)范，所有數(shù)據(jù)必須包含（），否則，每張不規(guī)范工單扣0.5分。
A.真實準(zhǔn)確
B.故障現(xiàn)象簡明、扼要
C.處理過程簡明、扼要
D.隨工單上傳客戶確認(rèn)單
5.多項選擇題市公司代維管理員要對縣公司以上會議的執(zhí)行情況進行（）。
A.檢查
B.督促
C.考核
D.指導(dǎo)
最新試題
關(guān)于集客代維紅黃牌機制，以下說法正確的是（）。
題型：多項選擇題
以下哪幾項是代維業(yè)績與代維費用掛鉤辦法中的內(nèi)容？（）
題型：多項選擇題
績效計劃的內(nèi)容主要包括（）幾項內(nèi)容。
題型：多項選擇題
每月組織各專業(yè)班組對代維單位工單回復(fù)的（）和（）進行考核。
題型：多項選擇題
績效管理考核采用百分制，考核總分為100分，以市公司所有交付代維基站為計算單位。
題型：判斷題
縣公司障礙分析會參加人員包括（）。
題型：多項選擇題
績效指導(dǎo)應(yīng)貫穿于對代維公司進行績效管理考核的全過程之中。績效指導(dǎo)一般包括（）、（）和（）三種形式。
題型：多項選擇題
基站代維績效管理考核應(yīng)按照（）三個專業(yè)分別進行績效計劃的制定和考核評估。
題型：多項選擇題
小區(qū)完好率指標(biāo)月度得分按目標(biāo)法進行考核，得分標(biāo)準(zhǔn)為（）。
題型：多項選擇題
維護備料管理檢查中，每月依據(jù)（），現(xiàn)場核查。發(fā)現(xiàn)1處與現(xiàn)場實物不符扣1分，直至扣完為止。
題型：單項選擇題