A.支持型領(lǐng)導(dǎo)者
B.參與型領(lǐng)導(dǎo)者
C.激勵(lì)型領(lǐng)導(dǎo)者
D.指示型領(lǐng)導(dǎo)者
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你可能感興趣的試題
A.任務(wù)分配結(jié)構(gòu)化、嚴(yán)密監(jiān)督、工作激勵(lì)、依照詳盡的規(guī)定做事
B.重視人員行為反應(yīng)及問題
C.利用群體實(shí)現(xiàn)目標(biāo)
D.采用命令形式告知下屬使用何種工作方法
A.誠實(shí)正直
B.踏實(shí)穩(wěn)重
C.工作相關(guān)知識(shí)
D.領(lǐng)導(dǎo)欲
A.德爾菲技術(shù)法
B.名義小組法
C.專家調(diào)查法
D.頭腦風(fēng)暴法
A.權(quán)力需求
B.社交需求
C.自我實(shí)現(xiàn)需求
D.尊重需求
A.更新知識(shí)
B.傳遞信息
C.發(fā)展能力
D.改變態(tài)度
最新試題
波特五力模型主要分析了企業(yè)外部環(huán)境中的哪些因素？（）
以下哪些表述符合目標(biāo)的時(shí)間性特征？（）
組織應(yīng)該如何面對所處的環(huán)境？（）
以下哪些描述是關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者與管理者的關(guān)系的？（）
分析組織內(nèi)部環(huán)境時(shí)，需要考察哪些方面的因素？（）
影響進(jìn)入行業(yè)難易程度的因素不包括哪些？（）
市場環(huán)境穩(wěn)定，某公司的CEO決定維持現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)不變，這體現(xiàn)了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)應(yīng)考慮到（）。
某公司CEO希望提高決策效率，為此在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)（）。
制定計(jì)劃時(shí)對過去進(jìn)行研究，可以采用的方法包括（）
下列哪些屬于計(jì)劃工作的基本程序？（）