A.成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
B.差異化戰(zhàn)略
C.目標(biāo)集聚戰(zhàn)略
D.競爭戰(zhàn)略
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你可能感興趣的試題
A.計(jì)劃
B.控制
C.組織
D.指揮
A.梅奧
B.巴納德
C.韋伯
D.法約爾
A.任務(wù)管理法
B.人本管理法
C.系統(tǒng)管理法
D.系統(tǒng)化管理法
A.適應(yīng)性變革
B.創(chuàng)新性變革
C.求實(shí)性變革
D.激進(jìn)性變革
A.EDPS部分
B.分析部分
C.決策部分
D.處理部分
最新試題
為什么我們在購買水果的時(shí)候價(jià)格談判能力較弱？（）
反饋控制可以采用的方法包括（）。
小剛所在公司實(shí)現(xiàn)了快速增長，組織規(guī)模不斷擴(kuò)大。為加強(qiáng)對(duì)各部門的管理，CEO增加了管理層級(jí)數(shù)量，這種做法體現(xiàn)了組織規(guī)模大小會(huì)影響（）。
制定經(jīng)營計(jì)劃需要進(jìn)行的步驟包括（）
要形成和建設(shè)組織文化，領(lǐng)導(dǎo)者最關(guān)鍵的舉措有哪些？（）
張經(jīng)理發(fā)現(xiàn)他直接管理的員工人數(shù)過多，超過了他的管理能力。為此，張經(jīng)理決定重新調(diào)整部門，這反映了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)需要考慮（）。
李經(jīng)理認(rèn)為員工個(gè)人能力不同，需要區(qū)別對(duì)待，為此他在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)（）。
制定計(jì)劃時(shí)預(yù)測前提條件屬于下列哪些計(jì)劃步驟？（）
某互聯(lián)網(wǎng)公司的組織文化以員工個(gè)性尊重而非集體主義為導(dǎo)向，這主要受哪些因素影響？（）
組織應(yīng)該如何面對(duì)所處的環(huán)境？（）