A．保障船員的利益
B．平等自愿和協(xié)商一致
C．保障船東的利益
D．保障船東和船員雙方的利益
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A．用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議，可通過調解解決
B．勞動仲裁具有最終法律效力
C．勞動仲裁由勞動爭議仲裁委員會決定
D．勞動爭議調解原則適用于仲裁和訴訟程序
A．勞動者患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事用人單位工作的
B．客觀情況使原合同無法履行，又不能達成變更合同協(xié)議的
C．患職業(yè)病喪失或部分喪失勞動能力
D．不能勝任工作
A．15/書面
B．15/口頭
C．30/書面
D．30/口頭
A．船員勞動合同制
B．聘任制
C．雇用制
D．委任制
A．勞動者不能勝任工作，經(jīng)培訓或調整崗位后仍不能勝任
B．在適用期內被證明不符合錄用條件
C．嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度
D．嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的
最新試題
航海的特殊性導致對海員心理素質的特殊要求，加強海員心理素質訓練的目的在于（）。
根據(jù)航海事故中人的心理因素分析可知，事故與人的“生物節(jié)律”有關，輪機長要充分認識和理解這一點，才能有效避免事故?！吧锕?jié)律”主要是指一個月里的（）。
在船廠修理時的防火安全工作，應由（）擬訂具體措施，施工區(qū)域的防火安全以（）為主。
我國《海船船員發(fā)證規(guī)則》規(guī)定，申請海船高級船員適任證書者，年齡不得小于（）。
我國《海船船員發(fā)證規(guī)則》規(guī)定，下列有關船員健康適任要求的說法中，不正確的是（）。
我國《海船船員發(fā)證規(guī)則》規(guī)定，年滿60周歲的男性船員可簽發(fā)適任證書，但不得超過（）周歲生日。
在人員不足的情況下，輪機長安排適合于保持安全值班時，應與（）協(xié)商。
我國《海船船員發(fā)證規(guī)則》規(guī)定，適任船員應滿足以下年齡要求：女性船員小于（）周歲，男性船員小于（）周歲。
航行值班輪機員在下班前與值班駕駛員互相聯(lián)系的以下哪些內容，記錄在輪機日記中（）。
我國《海船船員發(fā)證規(guī)則》規(guī)定，下列有關船員健康適任要求的說法中，不正確的是（）。