單項選擇題意識關(guān)閉,潛意識也關(guān)閉,這種情況是()
A.夢游
B.睡眠
C.清醒
D.催眠
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1.單項選擇題根據(jù)潛意識理論,人們產(chǎn)生痛苦的原因是()
A.潛意識被壓制
B.潛意識與意識產(chǎn)生劇烈沖突
C.潛意識關(guān)閉,意識開啟
D.潛意識開啟,意識關(guān)閉
2.單項選擇題下列選項屬于意識范疇的是()
A.記憶
B.情緒
C.直覺
D.邏輯
3.單項選擇題“潛意識”這一概念的最早提出者是()
A.亞里士多德
B.弗洛伊德
C.胡塞爾
D.尼采
4.單項選擇題下列選項中,不適合探究心理學、社會學相關(guān)知識的人是()
A.善于調(diào)整自己的心理狀態(tài)的人
B.心理堅強的人
C.心態(tài)積極的人
D.心理脆弱的人
5.單項選擇題持反對意見的人看到大多數(shù)人支持后也改為支持,這一現(xiàn)象被稱作()
A.服從心理
B.害怕被孤立的心理
C.從眾心理
D.盲從心理
最新試題
()是以新穎的方式鏈接或組合想法的能力。
題型:單項選擇題
在領(lǐng)導(dǎo)者和追隨者之間關(guān)系發(fā)展的()階段,領(lǐng)導(dǎo)者提供挑戰(zhàn)和機會,追隨者表現(xiàn)出對領(lǐng)導(dǎo)者的忠誠。
題型:單項選擇題
哪個組織因素有助于賦權(quán)()
題型:單項選擇題
了解相互關(guān)系以及連接組織內(nèi)外人員的無形和可見的紐帶通常稱為()
題型:單項選擇題
()提及在合理限度內(nèi)以平衡的方式考慮多種觀點和投入的能力。
題型:單項選擇題
以下哪一項將團隊與團體區(qū)分開來()
題型:單項選擇題
過去面臨失業(yè)或經(jīng)歷過其他痛苦的組織變革的人,是哪一類個人抵制變革的原因的例子()
題型:單項選擇題
根據(jù)應(yīng)急模型,以任務(wù)為動機的領(lǐng)導(dǎo)者在哪種情況下最有效()
題型:單項選擇題
變革型領(lǐng)導(dǎo)的()因素培養(yǎng)了追隨者的信任,克服了他們對變革的抵制,使他們能夠考慮和進行變革。
題型:單項選擇題
哪種領(lǐng)導(dǎo)風格經(jīng)常阻礙創(chuàng)作過程和思想的公開交流()
題型:單項選擇題