A.不確定性高的和比較復雜的企業(yè)環(huán)境
B.各部門的技術是非例行公事的獨立性較強的技術
C.企業(yè)規(guī)模為小型或中等規(guī)模
D.具有幾種產(chǎn)品類型或項目的大企業(yè)
E.以產(chǎn)品創(chuàng)新和技術專業(yè)化為企業(yè)目標
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A.各地顧客需求處于變化中的,不確定性為中等或高等程度的環(huán)境
B.各區(qū)域的技術是例行公事的獨立性低的技術
C.大型企業(yè)規(guī)模
D.企業(yè)的目標集中于內部效率、技術事業(yè)化和產(chǎn)品或服務的質量
E.公司重視地區(qū)效用、靈活性和區(qū)域內部組織效率的企業(yè)目標
A.不確定性低的穩(wěn)定的戰(zhàn)略環(huán)境
B.變化較大而不確定性為中等或更高的環(huán)境
C.大型的企業(yè)規(guī)模
D.各事業(yè)部所采用的技術獨立程度較高,甚至互不相關
E.公司重視對外作用,適應性和顧客滿意的目標
A.不確定性低的穩(wěn)定的戰(zhàn)略環(huán)境
B.各職能部門的技術是例行公事的獨立性低的技術
C.企業(yè)規(guī)模為小型或中等規(guī)模
D.企業(yè)的目標集中于內部效率、技術事業(yè)化和產(chǎn)品或服務的質量
E.公司重視對外作用、適應性和顧客滿意目標
A.管理層次的增多
B.過多的人出席過多的會議
C.過分注重照章辦事或過分注重解決部門之間的沖突
D.缺乏對一般管理人員的發(fā)展機會
E.過分強調作業(yè)性的事務
A.穩(wěn)定性原則
B.分權性原則
C.企業(yè)家精神原則
D.破除習慣勢力原則
E.權責一致原則
最新試題
為確保企業(yè)對整個質量規(guī)劃實施過程的有效控制,僅需定期對目標進行年度評價。
企業(yè)質量規(guī)劃實施的基礎是企業(yè)內外部的廣泛、有效的溝通。
當企業(yè)面臨內外部環(huán)境變化時,企業(yè)應該在組織結構上進行及時調整,以適應新需求。
企業(yè)首席質量官的使命是建立完善質量戰(zhàn)略、推動質量文化建設。
質量規(guī)劃制定和實施需要確定企業(yè)的關鍵領域,不同的企業(yè)有不同的關鍵領域,所以質量規(guī)劃所需關注的關鍵領域是由()決定的。
戰(zhàn)略管理是對確定戰(zhàn)略和實現(xiàn)戰(zhàn)略目標過程的管理,對企業(yè)有哪些作用?()
質量戰(zhàn)略管理一般包括質量戰(zhàn)略分析、選擇和實施,這三者是動態(tài)平衡的。
質量戰(zhàn)略分析不包括以下哪方面?()
質量戰(zhàn)略與企業(yè)其他戰(zhàn)略要做到協(xié)調一致、融合互補。
分析企業(yè)外部環(huán)境時,顧客需求調查的基本內容不包括以下哪一項?()