問(wèn)答題簡(jiǎn)述我國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議的范圍。
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1.問(wèn)答題簡(jiǎn)述群眾監(jiān)督的形式和主要特點(diǎn)。
2.問(wèn)答題簡(jiǎn)述勞動(dòng)監(jiān)察的基本屬性。
4.問(wèn)答題簡(jiǎn)述勞動(dòng)法中行政處罰的幾種形式。
5.問(wèn)答題簡(jiǎn)述職工民主管理的基本特點(diǎn)和作用。
最新試題
下列人員中不屬于我國(guó)社會(huì)救助對(duì)象的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的勞動(dòng)關(guān)系可以持續(xù)到勞動(dòng)者依法退休或用人單位不復(fù)存在。
題型：判斷題
社會(huì)保險(xiǎn)同其他保險(xiǎn)一樣，也是一種風(fēng)險(xiǎn)損失的分散機(jī)制。
題型：判斷題
勞動(dòng)合同成立并不意味著勞動(dòng)合同生效。
題型：判斷題
公民社會(huì)保障權(quán)所對(duì)應(yīng)的義務(wù)（責(zé)任）主體是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
社會(huì)保障制度不僅具有調(diào)節(jié)收入再分配的功能，還具有擴(kuò)大內(nèi)需和拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的功能。
題型：判斷題
我國(guó)憲法確認(rèn)了公民的社會(huì)保障權(quán)。
題型：判斷題
勞動(dòng)法意義上的就業(yè)強(qiáng)調(diào)勞動(dòng)者具有主觀求職愿望。
題型：判斷題
用人單位侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益的，勞動(dòng)者向勞動(dòng)行政部門投訴后可以不再申請(qǐng)仲裁而直接提起訴訟。
題型：判斷題
下列哪些情形是不屬于工資的（）。
題型：多項(xiàng)選擇題