單項選擇題根據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定,我國對殘疾人就業(yè)實行()的方針。
A.集中就業(yè)
B.分散就業(yè)
C.國家安排
D.就業(yè)集中就業(yè)與分散就業(yè)相結(jié)合
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題根據(jù)《未成年工特殊保護規(guī)定》的規(guī)定,未成年工人須持證上崗,其證是指()。
A.未成年工登記證
B.未成年工登記表
C.未成年工身份證
D.未成年工健康檢查表
2.單項選擇題用人單位招收使用未成年工,除符合一般的用工要求外,還須向所在地的()以上勞動行政部門辦理登記。
A.鄉(xiāng)級
B.縣級
C.市級
D.省級
3.單項選擇題我國《勞動法》規(guī)定,禁止用人單位招用()。
A.未滿13周歲的未成年人
B.未滿14周歲的未成年人
C.未滿15周歲的未成年人
D.未滿16周歲的未成年人
4.單項選擇題在我國,未成年工是指()。
A.年滿12周歲未滿14周歲的勞動者
B.年滿14周歲未滿16周歲的勞動者
C.年滿16周歲未滿18周歲的勞動者
D.年滿18周歲的勞動者
5.單項選擇題1802年,英國政府通過《學徒健康與道德法》的規(guī)定,禁止紡織工廠使用()。
A.9歲以下學徒
B.12歲以下學徒
C.14歲以下學徒
D.16歲以下學徒
最新試題
在下列()情形之下,勞動者可以隨時通知辭職。
題型:多項選擇題
社會保險在風險發(fā)生之后的補償和參保人之前的社保繳費是絕對對等的。
題型:判斷題
根據(jù)我國《勞動法》和《就業(yè)促進法》的規(guī)定,以下情形屬于就業(yè)歧視的有()。
題型:多項選擇題
甲與某企業(yè)簽訂了勞動合同,約定的工資為1480元/月,當?shù)氐脑伦畹凸べY標準為1500元/月,半年前該企業(yè)簽訂的集體合同約定的最低檔工資是1550元/月,而與甲同時簽訂勞動合同從事相同工作的乙的工資為1600元/月,甲依法可獲得的月工資最少為()。
題型:單項選擇題
社會救助一般要經(jīng)過()等程序。
題型:多項選擇題
下列人員中不屬于我國社會救助對象的是()。
題型:單項選擇題
我國憲法確認了公民的社會保障權(quán)。
題型:判斷題
用人單位裁減不足20人,可以不用提前三十日向工會或者全體職工說明情況。
題型:判斷題
帶薪年休假屬于強制性休假。
題型:判斷題
社會保險是一種風險損失的分散機制。
題型:判斷題