多項(xiàng)選擇題美國著名的心理學(xué)家與行為學(xué)家馬斯洛于1943年首次把人的需要分為多個(gè)層次,具體包括()
A.生理的需要
B.安全的需要
C.友愛和歸屬的需要
D.尊重的需要
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1.多項(xiàng)選擇題企業(yè)的信息資源的基本特點(diǎn)包括()
A.時(shí)效性
B.有序性
C.共享性
D.可儲(chǔ)存性
2.多項(xiàng)選擇題一般說來,人力資源管理的內(nèi)容包括以下()方面
A.人力資源規(guī)劃
B.工作分析
C.招聘與挑選
D.培訓(xùn)開發(fā)
3.多項(xiàng)選擇題企業(yè)資源計(jì)劃應(yīng)用是否成功,原則上說,可以從以下各方面加以衡量()
A.系統(tǒng)運(yùn)行集成化
B.業(yè)務(wù)流程合理化
C.績效監(jiān)控動(dòng)態(tài)化
D.管理改善持續(xù)化
4.單項(xiàng)選擇題雙因素理論是由美國心理學(xué)家()于1959年提出的
A.赫茲伯格
B.馬斯洛
C.弗洛姆
D.亞當(dāng)斯
5.多項(xiàng)選擇題企業(yè)管理的知識(shí)資源通常表現(xiàn)為以下幾個(gè)方面()。
A.信息資源
B.企業(yè)創(chuàng)造和擁有的無形資產(chǎn)
C.知識(shí)產(chǎn)權(quán)
D.智力資源
最新試題
儒家先哲賦予了人以本體論的意義,這與現(xiàn)代人本管理思想是不一致的。
題型:判斷題
企業(yè)文化理論是管理理論第()階段代表性理論之一。
題型:單項(xiàng)選擇題
中國企業(yè)文化理論的引進(jìn)階段是()。
題型:單項(xiàng)選擇題
聯(lián)盟伙伴成功合作的基石是平等。()
題型:判斷題
企業(yè)建立戰(zhàn)略聯(lián)盟的最終目的是()。
題型:單項(xiàng)選擇題
()階段是人本管理思想的蓬勃發(fā)展階段。
題型:單項(xiàng)選擇題
人本管理是與“以物為中心”的管理思想相對應(yīng)的概念。
題型:判斷題
聯(lián)想的“基本法”是企業(yè)文化實(shí)踐探索的優(yōu)秀代表。
題型:判斷題
人本管理具有如下特征:()。
題型:多項(xiàng)選擇題
進(jìn)入20世紀(jì)90年代中期,我國涌現(xiàn)出了一批企業(yè),它們形成了先進(jìn)企業(yè)文化模式,它們是()。
題型:多項(xiàng)選擇題