A.視察活動(dòng)
B.組織活動(dòng)
C.團(tuán)隊(duì)活動(dòng)
D.領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)
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A.發(fā)言人
B.監(jiān)聽(tīng)者
C.資源分配者
D.傳播者
A.一般員工
B.領(lǐng)導(dǎo)者
C.中層干部
D.被領(lǐng)導(dǎo)者
A.公平正義
B.自由開(kāi)放
C.平等自由
D.民主開(kāi)放
A.不可融入
B.封閉
C.可融入
D.排斥
A.無(wú)底線(xiàn)無(wú)原則
B.有選擇的底線(xiàn)和原則
C.有時(shí)段的底線(xiàn)和原則
D.有底線(xiàn)有原則
最新試題
領(lǐng)導(dǎo)者要善于使組織中的每一個(gè)成員對(duì)組織的整體目標(biāo)、政策、計(jì)劃、工作等有充分的了解，以便同心同德地進(jìn)行工作，實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo)，因此，“意見(jiàn)溝通法”溝通的是（）的意見(jiàn)。
（）是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)取得重大業(yè)績(jī)成果的前提條件。
“有職有權(quán)”中的“權(quán)”是指（）。
俗話(huà)說(shuō)“人要站有站相，坐有坐相”，每個(gè)人都要留意自己的行為舉止，領(lǐng)導(dǎo)者更應(yīng)該如此。這說(shuō)明了領(lǐng)導(dǎo)者（）的重要性。
下列不屬于高層領(lǐng)導(dǎo)者主要責(zé)任的是（）。
模仿式幽默
以下不屬于領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)下屬批評(píng)的禁忌是（）。
踩到香蕉皮滑倒后，人們通過(guò)研究香蕉皮的結(jié)構(gòu)發(fā)明了二硫化鉬這種類(lèi)似于香蕉皮結(jié)構(gòu)的物質(zhì)，使之應(yīng)用于潤(rùn)滑劑，這里用了（）創(chuàng)新方法。
簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)者表?yè)P(yáng)的主要方法。
試述領(lǐng)導(dǎo)者獎(jiǎng)勵(lì)的主要方法和基本要求。