A.蛻變期
B.接觸期
C.職后期
D.職前期
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A.理性基礎(chǔ)
B.傳統(tǒng)基礎(chǔ)
C.合理基礎(chǔ)
D.神受基礎(chǔ)
A.協(xié)調(diào)型領(lǐng)導(dǎo)
B.中間型領(lǐng)導(dǎo)
C.獨(dú)裁型領(lǐng)導(dǎo)
D.貧乏型領(lǐng)導(dǎo)
A.麥克利蘭
B.馬斯洛
C.奧德弗
D.赫茨伯格
A.工作輪換
B.工作豐富化
C.工作擴(kuò)大
D.工作專(zhuān)業(yè)化
A.主觀需要與客觀需要
B.物質(zhì)需要與精神需要
C.生理需要與社會(huì)需要
D.眼前需要和長(zhǎng)遠(yuǎn)需要
最新試題
群體結(jié)構(gòu)不包括以下哪個(gè)方面?()
企業(yè)一些員工面臨被裁員時(shí),會(huì)增加相互依賴性,可能會(huì)形成一個(gè)凝聚力強(qiáng)的群體和管理層進(jìn)行談判,這是群體成員之間依賴感的()基礎(chǔ)。
以下哪個(gè)不是群體行為特征的表現(xiàn)?()
在決策制定過(guò)程中,評(píng)估備選方案通常發(fā)生在哪個(gè)階段之后?()
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果,可用()來(lái)界定。
群體沖突的正面作用不包括以下哪個(gè)方面?()
按照赫茲伯格的雙因素理論,下列屬于造成員工非常不滿的原因有()
下列哪項(xiàng)不是價(jià)值觀的功能?()
在波特-勞勒的綜合激勵(lì)模型中,以下哪些因素會(huì)影響員工的激勵(lì)程度?()
價(jià)值觀的核心成分是()