多項選擇題崗位調(diào)查的原則包括()

A.根據(jù)工作分析的目標(biāo)選擇崗位調(diào)查方法
B.根據(jù)崗位的不同特點選擇崗位調(diào)查方法
C.考慮組織的實際情況選擇崗位調(diào)查方法
D.多種方法結(jié)合


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1.多項選擇題崗位設(shè)置主要包括()

A.對崗位工作的范圍和內(nèi)容進(jìn)行界定
B.根據(jù)崗位特點進(jìn)行人員配備分析,即定編定員
C.崗位設(shè)置表編制
D.形成管理文件

2.多項選擇題崗位特征包括()

A.是客觀而非主觀
B.崗位設(shè)置是以“事”為中心,即“因事設(shè)崗”
C.崗位設(shè)置需要合理人員配置
D.崗位設(shè)置要以工作分析為前提

3.多項選擇題原有業(yè)務(wù)流程優(yōu)化包括()

A.業(yè)務(wù)流程質(zhì)量
B.業(yè)務(wù)流程周期
C.業(yè)務(wù)流程成本
D.未來流程檢驗

4.多項選擇題業(yè)務(wù)流程優(yōu)化內(nèi)容包括()

A.原有業(yè)務(wù)流程優(yōu)化
B.業(yè)務(wù)流程延伸
C.流程實現(xiàn)轉(zhuǎn)化方式
D.確定業(yè)務(wù)流程

5.多項選擇題活動承擔(dān)著的素質(zhì)主要影響()

A.流程速度與進(jìn)度
B.分工的細(xì)致程度
C.流程本身復(fù)雜度
D.流程的靈活度