單項選擇題組織公民行為的英文縮寫是()。
A.MBO
B.OCB
C.OKR
D.TQM
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題工作分析興起于()。
A.1964年《民權(quán)法案》
B.時間動作研究
C.公平管理
D.《美國職業(yè)名稱大辭典》
2.多項選擇題下面屬于核心工作內(nèi)容的是()。
A.職責細分
B.組織圖
C.工作概要
D.工作標識
E.工作權(quán)限
3.單項選擇題企業(yè)戰(zhàn)略與人力資源管理銜接的橋梁和紐帶的是()。
A.組織設(shè)計
B.人力資源管理系統(tǒng)
C.職位序列與素質(zhì)模型
D.組織文化
最新試題
切忌在被觀察者無意識的狀態(tài)下進行觀察,這樣將會對組織造成難以挽回的負面影響。
題型:判斷題
交替排列法是按崗位價值由低到高依次選出崗位,得到所有崗位價值排序結(jié)果。
題型:判斷題
社會經(jīng)驗按重要程度分類正確的是()。
題型:單項選擇題
崗位排序法是一種簡易的崗位價值評估方法,適合大型企業(yè)或崗位較多的企業(yè)。
題型:判斷題
部門責任描述是在一定的標準下描述部門的基本情況。
題型:判斷題
組織公民行為的英文縮寫是()。
題型:單項選擇題
定編的方法主要有勞動效率定編法、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析法、行業(yè)比較分析法、專家訪談法等四種方法。
題型:判斷題
為實現(xiàn)有效授權(quán),應(yīng)注意哪些方面?()
題型:多項選擇題
訪談?wù)邞?yīng)使整個訪談過程不致偏離主題,但同時要努力維持輕松的交流氛圍,這是運用什么訪談技能?()
題型:單項選擇題
職級分類法是一種基于崗位進行編制的分類方法,因此具有較好的實用性和操作性。
題型:判斷題