單項選擇題工作輪換的優(yōu)點有()。
A.減少員工的離職率
B.工作職責清晰
C.工作深度加深
D.精簡人員
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1.單項選擇題工作輪換的缺點有()。
A.工作效率下降
B.提高培訓成本
C.員工工作熱情下降
D.人員冗余
2.多項選擇題試驗成功和被廣泛宣傳之后,才導致在20世紀60年代許多公司對工作豐富化的不斷提高的是()。
A.國際商用機器公司
B.美國電報電話公司
C.德克薩斯器械公司
D.帝國化學公司
E.美孚石油公司
3.多項選擇題一個完整的組織結構圖應該包括()。
A.組織正式結構
B.管理層次和管理幅度
C.主要的上下級關系
D.工作流程和職責范圍
E.不同部門間的基本關系
4.多項選擇題對于組織系統(tǒng)結構具體的確立過程中,需要考慮的因素有()。
A.企業(yè)的管理職能
B.企業(yè)應具備的基本職能
C.企業(yè)的關鍵職能
D.職能之間的關系
E.組織系統(tǒng)的構成
5.多項選擇題新組織的工作設計分析階段包括()。
A.組織分析
B.組織任務分析
C.崗位任務分析
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分類法實施職位評價的關鍵步驟是確定等級數(shù)量。
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職位評價的工作委員會成員應該由管理者組成。
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職位評價是確定組織中各崗位價值的過程。
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